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(共41张PPT)
3.1 坚持新发展理念
1、中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要同不平衡不充分的发展之间的矛盾。
2、解决发展不平衡不充分问题，需要坚持以人民为中心的发展思想，坚持新发展理念，推动经济高质量发展。
3、坚持以人民为中心的发展思想，就要维护人民根本利益，不断实现发展为了人民（出发点）、发展依靠人民（动力点）、发展成果由人民共享。（归宿点）
4、经济发展必须牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念。
（1）创新发展理念注重解决发展动力问题。创新是第一动力，坚持创新在我国现代化建设全局的核心位置。
（2）协调发展理念注重解决发展不平衡问题，重点促进城乡区域协调发展，经济社会协调发展，“四化”同步发展。
（3）绿色发展理念注重解决人与自然和谐共生问题。坚持绿色发展，牢固树立绿水青山就是金山银山理念；坚持可持续发展，坚持节约保护优先、自然恢复为主的方针。
（4）开放发展理念注重解决内外联动问题。要求奉行互利共赢的开放战略，遵循共商共建共享的原则，推动构建人类命运共同体。
（5）共享发展理念注重解决社会公平正义问题。它是中国特色社会主义的本质要求，是党为人民服务宗旨的体现。
第三课 我国的经济发展
一、推动高质量发展的原因（为什么）
1、——高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的__________。。
2、——高质量发展是现阶段乃至更长时期我国经济社会发展的主题。
二、现代化经济体系的构成（是什么）
创新引领、协同发展的产业体系；体现效率、促进公平的收入分配体系
彰显优势、协调联动的城乡区域发展体系；资源节约、环境友好的绿色发展体系
多元平衡、安全高效的全面开放体系；市场体系；经济体制；
三、、推动经济高质量发展（怎么样）
1..要加快构建以国内大循环为主体，国内国际双循环相互促进的新发展格局。
2.建设现代化产业体系
把发展经济的着力点放在实体经济上，推进新型工业化、加快建设制造强国、质量强国、航天强国、交通强国、网络强国、数字中国。
3.全面推进乡村振兴
4.促进区域协调发展
5.推进高水平对外开放。
3.2推动经济高质量发展
首要任务
经济高质量发展
目标
第
三
课
第
四
课
坚持新发展理念
建设现代化经济体系
我国的个人收入分配
我国的社会保障
要求
社会公平
效率：做大蛋糕
公平：分好蛋糕
以人民为中心的发展思想
第二单元 经济发展与社会进步
经济发展
社会进步
4.1 我国的个人收入分配
4.2 我国的社会保障
第四课 我国的个人收入分配和社会保障
国民收入
分给谁？
怎么分？为什么？
蛋糕：社会财富（国民收入）
做蛋糕：发展生产
分蛋糕：收入分配
分什么？
1、我国的个人收入分配方式
按劳分配为主体 多种分配方式并存
一、按分配为主体 多种分配方式并存
1、我国的个人收入分配方式
（1）内容：
按劳分配为主体 多种分配方式并存
（2）原因：
生产资料所有制决定分配方式。
我国坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展，决定了分配制度必然是按劳分配为主体，多种分配方式并存
生产力
决 定
生产关系
生产资料所有制形式
人与人关系及地位
产品分配方式
决定
我国
公有制为主体
多种所有制经济共同发展
决定
按劳分配为主体
多种分配方式并存
起决定作用（核心）
（2）原因：生产决定分配，生产资料所有制决定分配方式。我国坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展，决定了分配制度必然是按劳分配为主体，多种分配方式并存。
（2）地位：社会主义的分配原则，在我国分配方式中占主体地位。
（3）基本内容和要求：
有劳动能力的社会成员必须参加劳动；在作了必要的扣除后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度对个人进行分配，多劳多得、少劳少得。
能否
不劳不得
分配结果
主体
（1）范围：公有制经济中
尺度
没有劳动能力的人，有劳动能力但下岗失业的人都应得到社会保障。因而在按劳分配中不能提“不劳不得“！
生产过程中的成本消耗、企业发展的提留资金、上缴财政的税收等
2、按劳分配（主体）
一、按分配为主体 多种分配方式并存
相关链接
为什么要做各项必要扣除？
马克思认为，社会总产品在分配给每个劳动者之前必须做必要的扣除，因为不做必要的扣除社会就会无法正常运转，无法对弱者进行有效的补偿，无法实现社会正义。
满足社会再生产
满足社会公共需要
补偿消耗掉的生产资料，扩大生产的追加部分，应付不幸事故、自然灾害的后备基金和保险基金
满足共同需要的部分（学校、保健设施等），为丧失劳动能力的人等设立的基金
企业
国家
判断：按劳分配是对社会总产品的分配
X
瞧！这一家子！
小 涛
哥 哥
爸 爸
妈 妈
姑 姑
姑 父
这一家的每一个人都有故事哟！
小政的故事
2021年，小涛大学毕业，进入了一家大型国企工作。小涛凭借自己扎实的专业知识和能力，工作业绩突出，工资迅速升到了令工友们大为羡慕的6000元/月。工友小磊说：小涛每月6000元，我只有5000元，不公平。我们是国有企业，应该实行平均分配。工友小明说：平均分配并不是最好的，如果实行按需分配那才叫好呢。
探究问题：(1)小涛所在企业属于哪种所有制形式
(2)你同意小磊和小明的观点吗 为什么
你认为小涛和小磊工资差距的最主要原因是什么
跟着小涛看分配
探究一
平均主义干多干少一个样，容易滋生“懒汉”，导致人人都不努力工作，挫伤劳动者积极性，它严重束缚生产力的发展，最终会导致普遍的贫穷。 因此无法实现平均分配。
按需分配的条件必须是生产力高度发达，能够满足人们各种需要。目前我国生产力发展水平还不够高，无法实现按需分配。
小磊的观点不对
小名的观点不对
①必要性:我国实行按劳分配原则，由我国现实的经济条件决定。
a.前提:生产资料公有制。
b.物质基础:生产力发展水平。
c.直接原因:劳动的性质和特点。
②意义：
a.有利于调动积极性和创造性
b.激发劳动者努力学习科技，提高劳动技能，从而促进社会生产的发展
c.它体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。
（4）我国为什么要实行按劳分配的原则？
一、按分配为主体 多种分配方式并存
2、按劳分配（主体）
小试牛刀
实行按劳分配是由我国现实的经济条件决定的，其直接原因是 ( )
A. 我国生产发展不平衡
B. 我国的公有制有多种实现形式
C. 社会主义的本质要求
D. 现阶段人们劳动的性质和特点
D
解析：
A项我国生产发展不平衡是实行按劳分配的物质基础；
B项我国的公有制有多种实现形式，不合题意；
C项社会主义的本质要求是解放生产力、发展生产力，消灭剥削、消除两极分化；D项符合题意。
探究二
小政和小治都是邯郸钢铁集团的员工， 小政凭借自己出众的能力和热情，工作业绩突出，工资加奖金13000元/月。同事小治说： 小政每月13000元，我只有4000元，这也太不公平了。
思考：（1）小政所在企业属于哪种所有制形式？
（2）你认为小政和小治工资差距的最主要原因是什么？体现了什么样的收入分配方式？
公有制
按劳分配：多劳多得，少劳少得
（5）按劳分配的具体形式（公有制经济）：
下列属于按劳分配的请打“√”，不属于的请打“×”
（ ）1.小张在一家国有企业工作，年薪10万元。
（ ）2.小李最近炒股获得收益2万元。
（ ）3.村民在村办企业中获得的工资。
①在国家机关 /公有制（控股）企业 / 事业单位中的职工工资、奖金、津贴。
②农村承包集体土地获得的收益。
(注：农民承包土地或自种为按劳分配，流转土地经营权为按生产要素分配）
√
×
√
探究三：
技术
管理
资本
劳动
（1）类别 对应形式
按劳动要素分配 在私营、外企中劳动者获得的工资、奖金、津贴收入
按资本要素分配 私营企业主的税后利润，储蓄存款利息、股息、股票转让所得、债券的利息、
按土地要素分配 土地、房屋的租金和转让金
按知识要素分配 与知识相关的要素参与分配
按技术要素分配 技术入股、专利使用、技术转让的收入
按管理要素分配 企业管理人才凭借管理才能和在生产经营中的贡献而参与分配的方式
按数据要素分配 提供市场信息、数据分析的收入，eg：淘宝、滴滴
3、按生产要素分配的具体形式
钱生钱
（2）重要性：有利于让一切要素的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流。推动资源优化配置，促进经济发展。
易错区分
按劳分配 ≠ 按劳动要素分配
（1）区别：适用范围不同，按劳分配适用于公有制及公有控股的经济，按劳动要素分配则适用于非公有制经济或非公有制控股的经济。
（2）联系：都属于劳动收入
拓展：弊端：会导致社会成员之间的收入有较大差距。
判断李华一家哪些收入是按劳分配的？（备：请在“是按劳分配的收入”下方打√）
1.国家公务员爸爸每月工资6000元 ，奖金1万元，津贴2500元
2.公办教师妈妈每月工资3500元 ，奖金2000元，津贴1500元
3.叔叔是国有控股企业科技员工，每月工资1万元，年奖金2万元，津贴4000元；由于技术过硬，技术入股获得收入5000元
4.伯伯是国有企业工作的员工，生病了，单位工会给他送去了慰问金3000元
5.爷爷承包了集体土地种植蔬菜获得收入5000元
6.姑姑是民营企业的员工，月工资10000元，年终奖100000元，津贴20000元
注意：判断按劳分配的条件：公有制范围、工资奖金津贴缺一不可
国家机关的工资、奖金、津贴
事业单位的工资、奖金、津贴
公有制企业（国有企业、集体企业、国有控股企业）的工资、奖金、津贴
福利性收入
农民承包土地所得
√
√
√
√
√
√
√
√
√
√
×
×
×
重点突破
劳动收入
2.(2018·海南高考)现阶段我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，下列说法正确的是
①企业里工人的工资收入属于按劳分配所得
②公有制经济中职工的收入属于按劳分配所得
③工程师提供新技术获得的收入属于按生产要素分配所得
④农民转让土地承包经营权获得的收入属于按生产要素分配所得
A.①② B.①④
C.②③ D.③④
√
公有or非公企业
工资+奖金+津贴
通过劳动所获得的收入【工资、奖金、津贴等】
劳动性收入
通过自己所拥有的各类财产获得的收入【利息、租金、专利收入、红利等】
财产性收入
通过生产经营活动所获得的收入，如开网店。
居民收入来源多样化
经营性收入
转移性收入
是指国家、单位、社会团体对住户的各种经常性转移支付和住户之间的经常性收人转移，包括养老金、社会救济和补助等
4、我国居民的收入途径
小涛的爸爸在一家国有企业工作，每月有工资，年终还有奖金。小涛的妈妈是一家股份制企业的管理人员，除工资外，持有的公司股票也有分红。家庭投资理财由妈妈负责，银行存款和国债都有收益。小涛的爸爸和妈妈周六和周日都休息，趁着双休日来到小涛乡下的姑姑家探望，姑姑和姑夫是农民，转让了自家承包地的经营权，一心一意经营“农家乐”，收入增加了很多。姑夫业余时间还喜欢搞小发明，通过转让自己的发明专利、获得一笔可观的收入。姑夫的爸爸退休在家，每月都有养老金，姑夫的妈妈是个残疾人，每月政府都有发放残疾人补贴
探究问题：(1)小涛爸爸妈妈、姑姑姑父获取收入的途径有哪些
(2)当前个人获取收入的途径为什么会多种多样
跟着爸爸、妈妈看收入
探究与分享三
小涛爸爸和妈妈的故事
劳动性收入
劳动性收入
财产性收入
财产性收入
财产性收入
转移性收入
经营性收入
财产性收入
转移性收入
如何正确看待劳动与财富之间的关系？
《人民的名义》赵德汉私藏现金的别墅，摆满整个房间的2.3亿现金的镜头，视觉震撼难以形容，“小官巨贪”令人唏嘘不已
5、关于劳动
（1）重要性：
劳动是财富的源泉，我们获取的任何收入归根结底都来自劳动创造
（2）个人获取收入的要求：
①弘扬劳动最光荣，劳动最崇尚、劳动最伟大，劳动最美丽的社会风尚，树立以勤劳为荣、以好逸恶劳为耻的劳动观。
②要鼓励全体劳动者通过辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动致富。
收入分配是民生之源，是改善民生，实现发展成果由人民共享最重要、最直接的方式。
二、完善个人收入分配制度
1、为什么要完善我国的个人收入分配制度？
二、完善个人收入分配
二、完善个人收入分配
2.完善个人收入分配的措施（怎么做）
（1）根本措施：大力发展生产力，促进经济高质量发展，为收入分配公平奠定物质基础。
做大蛋糕
（2）制度保障
必须完善我国个人收入分配,理顺国家、企业和个人三者的收入分配关系,健全体现效率、促进公平的收入分配制度。
（3）两个同步
要坚持居民收入增长和经济增长基本同步、劳动报酬提高和劳动生产率提高基本同步。（针对个人收入占比低问题）
2、如何完善个人收入分配
二、完善个人收入分配制度
图解初次分配、再分配和第三次分配
随着“内卷”这个词流行起来，外卖员、网约车司机相继纷纷吐槽，“跑的单越多，赚的反而越少”、“平台抽成太高了，越跑越亏”这体现了平台抽成比例高、抽成不透明、绩效考核制度不合理、有通过算法侵害劳动者的合法权益等诸多问题。
思考：这反映出在分配领域有什么问题？
探究思考
完善个人收入分配，在初次分配方面
要坚持多劳多得，着重保护劳动所得，增加劳动者特别是一线劳动者劳动报酬，提高劳动报酬在初次分配中的比重。
健全各类生产要素由市场决定报酬的机制。
（4）初次分配
二、完善个人收入分配
二、完善个人收入分配
完善个人收入分配，在再分配方面，要健全以税收、社会保障、转移支付等为主要手段的再分配调节机制，强化税收调节。
（5）再分配
再分配是国民收入在初次分配的基础上，在整个社会范围内进行的分配。指政府通过税收、社会保障、转移支付等手段对国民收入的再调节。
社会保障：主要包括社会保险、社会福利、社会救助、社会优抚。
转移支付(无偿支付）：政府或企业无偿支付财物给其他经济主体以增加其收入。
3、惟道风险研究院编制的《蒙格斯报告之五：蒙格斯社会公平指数的构建——公平与贫富差距问题研究》报告表明，中国的贫富差距进一步拉大。下列举措中，能够缩小收入差距、完善个人收入分配的初次分配措施有( )
A.提高进城农民工的最低工资标准
B.完善最低生活保障制度
C.完善以转移支付等为主要手段的调节机制
D.提高个人所得税起征点
A
（6）要重视发挥第三次分配作用，发展慈善等社会公益事业
二、完善个人收入分配
判断初次分配 、再分配
1.提高最低工资标准
2.加强社会保障体系的建设
3.建立企业职工正常工资增长机制
4.提高城市居民最低生活保障
5.加大对农产品的补贴
6.鼓励资本、技术等要素参与分配，增加收入
7.提高个税起征点，调节个人收入分配
8.疫情发生后，博大集团捐给一线医院等急需防护物资的地方，总计捐款捐物1300余万
初次分配
再分配
初次分配
再分配
再分配
初次分配
再分配
第三次分配
“做大蛋糕十分好蛋糕”
1.根本措施：大力发展生产力，增加社会财富和居民收入（做大蛋糕）
2.制度基础：坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度
3.针对个人收入占比低问题：理顺国家、企业、个人之间的收入分配关系，坚持“两个同步”
4.针对个人收入差距大的问题:
初次分配方面+再分配+第三次分配+规范收入分配秩序+必须坚持消除贫困
分好蛋糕
重难点突破：如何完善个人收入分配（兼顾效率与公平）？
二、完善个人收入分配
我国的个人收入分配
按劳分配为主体 多种分配方式并存
2.我国的分配方式
1.我国的分配制度及原因
完善个人收入分配
3.居民的收入方式
4.劳动重要性及怎么做
按劳分配
1.地位
2.基本内容及要求
3.具体实现形式
4.原因及意义
按要素分配
1.要素种类及分配方式
2.意义
劳动性收入及财产性收入
经营性收入与转移性收入
1.原因
2.措施
1.根本措施
4.再分配
3.初次分配
2.制度基础
5.第三次分配
某国企职工获得的工资、奖金
外企工作的工资奖金收入
靠承包土地进行生产获得的收入
农民靠出租土地获得的收入
某私企的技术员工获得的收入
个体小商铺的经营收入
储蓄存款获得的利息
连一连
按劳分配
按生产要素分配
某国企职工获得的工资、奖金
外企工作的工资奖金收入
靠承包土地进行生产获得的收入
农民靠出租土地获得的收入
某私企的技术员工获得的工资收入
个体小商铺的经营收入
储蓄存款获得的利息
连一连
劳动性收入
财产性收入
经营性收入
转移性收入
1.小丽课余时间在一家花店打工，每月收入800元；爸爸承包土地搞蔬菜种植，每年有3万元收入；妈妈在私营企业打工，每月工资2 000元；哥哥在国企上班，每月工资4 000元，年终股份分红1万元。小丽家一年中按劳分配收入是(　　)
A．48 000元　　　　B．12 800元
C．78 000元 D．88 000元
课堂练习：
C
2．下表是某地居民的收入统计情况，我们可以推断出该地（ ）
①释放改革红利，积极恢复和扩大消费从而增加居民收入
②着重保护劳动所得，提高劳动报酬在再次分配中的比重
③不断完善个人收入分配制度，居民转移性收入明显提高
④健全要素按贡献参与分配的机制，增加居民财产性收入
a．①② b．①③ c．②④ d．③④
D
应该是增加居民收入从而促进消费
提高劳动报酬在初次分配中的比重
工资性收入 转移性收入 财产性收入 经营净收入
61.4% 15.3% 12.2％ 11.1％
3．2023年8月31日，国务院发布《关于提高个人所得税有关专项附加扣除标准的通知》，自2023年1月1日起，3岁以下婴幼儿照护专项附加扣除标准，由每个婴幼儿每月1000元提高到2000元；子女教育专项附加扣除标准，由每月1000元提高到2000元；赡养老人专项附加扣除标准，由每月2000元提高到3000元。这一扣除标准提高的积极影响是（ ）
a．增加居民的财产性收入→提高居民的消费能力→促进经济发展→促进社会公平
b．适度提高个税起征点→中低收入者税负降低→贫富差距缩小→实现共同富裕
c．增加个税专项附加扣除→居民可支配收入增加→消费需求增长→拉动经济增长
d．个人所得税改革→财政收入减少→影响财政作用发挥→不利于改善民生
C
不会增加居民的财产性收入
不是个税起征点的提高
从消极影响角度来讲的

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