5.2.2劳务报酬所得预扣预缴个人所得税 课件(共16张PPT)-《税收基础》同步教学(高教版)

资源下载
  1. 二一教育资源

5.2.2劳务报酬所得预扣预缴个人所得税 课件(共16张PPT)-《税收基础》同步教学(高教版)

资源简介

(共16张PPT)
劳务报酬所得预扣预缴个人所得税
Withholding individual income tax
情境导入
行规解读
回归情境
归纳总结
职业思考
目录
情境导入
我在2019年3月取得劳务报酬收入3000元
10月取得劳务报酬收入50000元
行规解读
概念
行规解读
工资薪金所得
劳务报酬所得
稿酬所得
特许权使用费所得
指个人独立从事设计、安装、制图、医疗、会计、法律、咨询、讲学、投稿、翻译、书画、雕刻、电影、戏剧、音乐、舞蹈、杂技、曲艺、体育、技术服务等项劳务的所得及其他所得。这些所得如果是以工资、薪金形式从其工作单位领取的,则属于工资、薪金所得,不属于劳务报酬所得
居民个人
综合所得
计算应纳税所得额
行规解读
序号 判断条件 减除费用
1 每次收入不超过4000元 800元
2 每次收入4000元以上 每次收入的20%
预扣预缴应纳税所得额=收入-减除费用
计算公式
计算公式
确定预扣率
行规解读
个人所得税预扣率表二
(居民个人劳务报酬所得预扣预缴适用)
序号 预扣预缴 应纳税所得额 预扣率(%) 速算扣除数
1 不超过20000元 20 0
2 超过20000元至50000元的部分 30 2000
3 超过50000元的部分 40 7000
计算应纳税额
行规解读
预扣预缴应纳税额
=预扣预缴应纳税所得额*预扣率-速算扣除数
回归情境
情境问题解决
回归情境
3月预扣预缴个人所得税
10月预扣预缴个人所得税
应纳税额
=(3000-800)*20%-0
=440元
应纳税额
=50000*(1-20%)*30%-2000
=10000元
归纳总结
归纳总结
小结
劳务报酬所得与工薪所得的区别
雇佣与非雇佣。工薪所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及任职或者受雇有关的其他所得。
劳务报酬是指个人独立从事劳务取得的所得(即个人与被服务单位发生直接劳务关系),提供劳务的个人与被服务单位没有稳定的、连续的劳动人事关系,也没有任何劳动合同关系,其所得也不是以工资薪金形式领取的。
归纳总结
小节
计算应纳税所得额:以4000元为界
第一步
确定预扣率:三级超额累进税率
第二步
根据计算公式计算应纳税额:
预扣预缴应纳税额=预扣预缴应纳税所得额*预扣率-速算扣除数
第三步
劳务报酬预扣预缴应纳个人所得税计算步骤
情境导入
行规解读
回归情境
总结梳理
工作对接
销项税额计算
诚信纳税
依法纳税
自觉纳税
纳税光荣
建设美好家园
劳务报酬预扣预缴个人所得税
LAOWUBAOCHOUYUKOUYUJIAOGRENSUODESHUI
职业思考
思考题请同学思考,离退休人员再任职取得的所得,是按照工资薪金所得还是劳务报酬所得缴纳个人所得税?职业思考

展开更多......

收起↑

资源预览