资源简介

(共16张PPT)
招聘文案的特点
招聘文案的种类
招聘文案的写作结构
第一节：招聘文案
教学过程
1.项目介绍
2.项目教学
3. 招聘文案写作理论教学
4. 项目习作练习
项目介绍
项目---制作招聘文案，旨在通过招聘文案的准备，让学生了解企业招聘的基本程序。学习招聘文案的其写作方法，以了解企业招聘人才的需要，提高应聘的针对性和有效性。
项目教学
项目工作目标
1.了解企业招聘的方法
2.掌握招聘文案的写作方法
项目工作内容和实施步骤
1.讨论并确定招聘文案的内容
2.教师指导文案材料组织
招聘文案理论教学
结合案例讲解招聘文案的写作方法
广州雅士利集团股份有限公司招聘公告
案例分析要点
1.案例中企业需要哪种人才？
2.案例中着重体现了招聘岗位的哪些内容？
3.案例中材料是如何组织的 ？
案例
企业招聘文案是指企业为了保证生产经营工作的顺利开展，选拔任用符合工作岗位需要、具有良好的职业技能品质和发展潜力的人才，寻找合适的员工而向社会公众发布的文案。
招聘文案写作理论
企业招聘文案的特点
1.客观性
客观、真实，忌空洞、夸张
2.实用性
要求具体明确
企业招聘文案的种类
1.网上招聘文案
2.报纸杂志招聘文案
3.现场招聘文案
企业招聘文案的写作方法
1.标题
企业名称加文种
如“广东雅士利集团股份有限公司招聘启事”
2.正文
（1）前言
招聘企业的名称、经营性质、经营范围、发展现状、招聘的岗位
（2）主体
提出招聘岗位、职位数量、工作性质、用工性质（全职、兼职、临时）；岗位职责描述；任职要求（如，年龄要求、性别要求、学历要求、专业技能要求、工作经验要求、计算机操作要求及外语能力及其水平等）；工作地点；应聘方式（应聘地点、联系方式）。
3.结尾
向求职者发出诚挚的求职邀请
1、实事求是
2、简洁明了
企业招聘文案写作注意事项
项目习作练习
1.题目
制作招聘文案
2.写作要求
①按照确定的格式，准确撰写招聘文案
②明确单位岗位任职条件，组织相关材料
③能激发求职意向，招聘到需求的人才
④打印制作招聘文案，力求整洁、美观、大方

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