第7章 其他业务核算与管理 课件(共80张PPT)- 《会计信息系统(第9版)同步教学(人民大学版)

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第7章 其他业务核算与管理 课件(共80张PPT)- 《会计信息系统(第9版)同步教学(人民大学版)

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(共80张PPT)
第7章 其他业务核算与管理
常规业务
采购与付款
生产制造
销售与收款
薪资计提与发放
固定资产与折旧
借款与报销
融资与投资
薪资核算与管理
流程分析
总体结构设计
基础设置
薪资处理
一体化策略
管理分析
业务流程分析
数据流程分析
薪资核算与管理
流程分析
总体结构设计
基础设置
薪资处理
一体化策略
管理分析
总体结构设计
数据编码
部门档案,位数编码
总体结构设计
职工编码
方案一,职员少:顺序编码
方案二,职员多:分组编码和顺序编码,例如:
员工编码采用8位编码,前4位表示入职年份,后4位表示顺序编码;
20190015标识2019年入职的第15位员工
总体结构设计
数据文件
工资项目文件设计
总体结构设计
数据文件
工资项目文件数据示例
总体结构设计
薪资明细文件
总体结构设计
薪资汇总文件
总体结构设计
薪资核算与管理
流程分析
总体结构设计
基础设置
薪资处理
一体化策略
管理分析
基础设置
机构人员
部门档案
人员类别
例如:管理人员、销售人员、生产工人、科研人员等
人员档案
基础设置
基础设置
总体结构设计
薪资处理
变动数据处理
录入变动数据
计算工资
汇总工资
薪资处理-个人所得税
薪资处理-个人所得税
薪资处理-个人所得税
薪资处理-银行代发
维护人员档案的银行账号信息
生成银行代发一览表
薪资处理-银行代发
总体结构设计
一体化策略
定义凭证模板
生成记账凭证
一体化策略-定义凭证模板
一体化策略-定义凭证模板
一体化策略
除“应付职工薪酬-工资”需要设置凭证模板外
还需要针对“应付职工薪酬”的其他二级科目(职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费等)设置凭证模板
原理与“工资”类似
一体化策略-定义凭证模板
一体化策略—生成记账凭证
一体化策略—生成记账凭证
一体化策略—生成记账凭证
一体化策略—生成记账凭证
总体结构设计
管理分析
薪资汇总查询
按员工汇总查询
按人员类别汇总查询
按部门汇总查询
管理分析
薪资构成分析
部门工资项目构成分析
管理分析
薪资增长分析
固定资产核算与管理
固定资产核算与管理
流程分析
总体结构设计
基础设置
日常处理
一体化策略
管理分析
业务流程分析
数据流程分析
固定资产核算与管理
流程分析
总体结构设计
基础设置
日常处理
一体化策略
管理分析
总体结构设计
数据编码
固定资产编码:位数编码,例如
总体结构设计
数据文件
固定资产卡片文件
总体结构设计
数据文件
固定资产折旧计算文件
总体结构设计
固定资产核算与管理
流程分析
总体结构设计
基础设置
日常处理
一体化策略
管理分析
基础设置
资产类别
基础设置
自定义卡片项目
设计卡片样式
维护折旧方法
基础设置
录入固定资产原始卡片
固定资产原始卡片是指启用固定资产子系统前,企业已经投入使用的固定资产的卡片。
总体结构设计
日常处理
计提折旧
如果采用工作量法,计提折旧前需要录入工作量信息
日常处理
固定资产的变动
固定资产增加
固定资产处置
固定资产内部调动
固定资产其他变动
日常处理
计提减值准备
期初减值准备
日常处理
计提减值准备
计提减值准备
总体结构设计
一体化策略
定义凭证模板
生成记账凭证
一体化策略-定义凭证模板
一体化策略-定义凭证模板
一体化策略-定义凭证模板
一体化策略-定义凭证模板
其他模板(略)
新增固定资产
处置固定资产
计提减值准备
一体化策略—生成记账凭证
一体化策略—生成记账凭证
一体化策略—生成记账凭证
总体结构设计
管理分析
管理分析
管理分析
管理分析
借款与报销
借款与报销业务流程
网上报销子系统功能架构
预算控制
在线支付
网上报销子系统集成关系
网上报销
总账
预算管理
网上银行
OA
生成记账凭证
共享借款、报销信息
网上报销子系统应用方案
网上报销与费用控制
网上报销与审批流
按照要求设置金额条件
根据要求在审批不同的时点进行条件设置
一体化策略
原始凭证 借方科目 贷方科目
报销单 部门 收支项目 会计科目 结算方式-会计科目
财务部 办公费 管理费用 销售部 办公费 销售费用 车间 办公费 制造费用 借款单 应收科目:其他应收款 结算方式-会计科目
还款单 结算方式-会计科目 应收科目:其他应收款
作业
回顾采购与应付、销售与应收、存货核算与管理子系统(客户档案、供应商档案、存货档案、六个子系统的设置-选项),梳理在业财融合环境下的财务控制点。
q & a

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