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2024人教版高中思想政治选择性必修2
第三单元测评
一、选择题(本题共16小题,每小题3分,共48分,在每小题给出的四个选项中,只有一项符合题意)
1.《政府工作报告》提出要完善灵活就业保障政策。在不影响本企业工作的情况下,快递小哥等新业态从业人员可以与其他单位建立劳动关系。建立的这些劳动关系(　　)
①是一种社会关系　②是劳动法的主要调整对象　③是劳动者与用人单位签署的劳务关系　④是受民法典约束的社会关系
A.①② B.①③
C.②④ D.③④
2.近年来,平台经济迅速发展,创造了大量就业机会。网约配送员、网约车驾驶员、货车司机、互联网营销师等新就业形态劳动者数量大幅增加。与此同时,维护劳动者权益也面临新情况、新问题。要解决劳动保障权益的新情况、新问题需要(　　)
①劳动者先承担相应的义务,才能维护自身的劳动权益　②国家完善劳动者诉求表达机制,畅通劳动者的维权渠道　③平台企业明确劳动关系,积极主动地解决劳动争议问题　④平台企业依法经营,开展正当竞争,反对不正当竞争
A.①② B.②③
C.②④ D.③④
3.党的二十大报告提出“完善劳动关系协商协调机制,完善劳动者权益保障制度”。为贯彻二十大精神,推动解决问题关口前移,降低劳动者维权成本,人力资源社会保障部等九部门于2022年11月发布《关于进一步加强劳动人事争议协商调解工作的意见》,部署了强化劳动人事争议协商调解的举措以及协商调解达成协议后的落实。对此,下列解读正确的是(　　)
①该意见是维护劳动者合法权益的基础性法律　②劳动争议处理必须遵循协商前置的法律规定
③意见出台有利于切实维护劳动者的合法权益　④该意见有利于解决实践中调解协议履行难的问题
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
4.小张工作两年后,认为自己没有学到足够的技能与本领,于是冒用具有高级技工职称的小李的姓名,伪造了小李的技工职称证书,向A公司提交了职位申请书,A公司直到半年后才发现事情的真相。对此认识正确的是(　　)
①小张以“小李”的名义与A公司签订的劳动合同无效　②小张侵犯了小李的姓名权与名誉权　③小张的行为违背了公平、合法的原则　④A公司仍然需要向小张支付劳动报酬
A.①② B.①④
C.②③ D.③④
5.刘女士怀有三胎,被公司主管约谈,主管让其先回家休息几天。几天后,刘女士在回公司补假条时,主管却不予批准。最后,刘女士被公司以“旷工”为由辞退。为此,刘女士积极维权。该案例中,刘女士(　　)
①没有履行劳动义务,因此失去起诉公司的权利　②具有较强的权利意识和法律意识,值得我们学习　③休息休假权受到侵犯,但未及时办理假条是不当的
④若未经劳动仲裁程序,不得直接向人民法院提起诉讼
A.①② B.①③
C.②④ D.③④
6.大学毕业生张某与某公司签订劳动合同,该公司要求张某三年内不能结婚,并写入合同。入职一年后张某结婚了,该公司以张某违反合同为由提出解约,遭到张某的拒绝,于是双方产生劳动纠纷。对此,下列认识正确的是(　　)
①合同内容违背公序良俗,公司不能以此为理由提出解约　②张某自愿签订合同,违背合同内容应被解约
③张某可直接到人民法院进行起诉,维护自身的合法权益　④此类劳动纠纷需先进行劳动仲裁,不可直接起诉至人民法院
A.①② B.①④
C.②③ D.③④
7.2023年3月,大四学生王某(今年18周岁)进入一家公司从事销售工作至今,多次被评为优秀员工,该公司依据其工作业绩每月发放数额不等的报酬。但是与王某没有签订书面的劳动合同,亦未为其办理社会保险。因社保等问题王某申请劳动仲裁,后诉至人民法院。该公司认为,王某尚未毕业到公司实习,公司付清了劳动报酬,双方之间未形成劳动关系。关于本案说法正确的是(　　)
①王某接受公司管理并为其工作,与公司之间构成劳动关系　②王某还未毕业,不具备与用工单位签订合同的行为能力　③该公司侵犯了王某享受社会保险和福利的权利,应予以补偿　④由于双方没有签订劳动合同,人民法院对王某的诉求不予支持
A.①③ B.②④
C.②③ D.③④
8.刘某在樊某经营的装饰材料店打工已有3年多,但从未签订过劳动合同。一日,刘某驾驶该店的三轮摩托车送货,因车辆年久失修,刹车失灵,在一陡坡处侧翻,刘某受伤住院。康复后刘某就医药费、误工费等问题与樊某进行协商。此案中(　　)
①樊某侵犯了刘某获得劳动安全卫生保护的权利　②若协商不成,刘某可申请仲裁,也可直接起诉　③因未签订劳动合同,刘某的权利得不到保障　④二人协商解决劳动纠纷顺应了法治社会的要求
A.②④ B.①④
C.②③ D.③④
9.2020年10月1日,甲出资20万元,拟投资成立个人独资企业,取名为H有限责任公司。企业成立后因业务繁忙,聘请朋友乙管理企业事务,同时规定,凡乙对外签订标的额超过3万元的合同,须经甲同意。同年11月1日,乙未经甲同意,以个人独资企业名义与善意第三人丙签订了购入5万元原材料的合同。2021年12月,因企业连续亏损,甲解散了个人独资企业。2023年1月10日,债权人丁要求甲偿还在企业存续期间所欠其贷款2万元。甲以企业已解散为由,拒绝偿还债务。对此,下列说法正确的是(　　)
①名称不合法,个人独资企业名称不能含有“有限”字样　②合伙人与企业管理人员的内部约定能对抗善意第三人　③拒不还款的行为错误,甲和乙对企业债务承担无限责任　④创业者应在创业之前了解相关法律规定,学会风险管理
A.①② B.②③
C.①④ D.③④
10.《保障农民工工资支付条例》在压实各方责任、确保按时足额支付农民工工资方面,作出了具体规定。为了维护合法权益,农民工需要(　　)
①与用人单位及时签订劳动合同　②增强维权意识和法律意识　③必要时向人民法院申请仲裁　④完善维护劳动者合法权益的机制
A.①② B.①④
C.②③ D.③④
11.老赵是一名建筑工人,工作时,由于脚手架松动,不慎跌落受伤,被送进医院救治。公司却说这是老赵自己不小心造成的,拒绝支付医药费用。老赵维护自身合法权益的方式有(　　)
①向人民法院起诉,通过诉讼的方式解决纠纷　②邀请人民调解员,通过仲裁的方式解决　③请居委会裁决,通过调解的方式解决纠纷　④和公司协商,通过和解的方式解决纠纷
A.①③ B.①④
C.②③ D.②④
12.张女士在任期内工作表现不错,认为公司会对自己提出续订劳动合同,并给自己加薪或者升职。劳动合同到期前一个月公司提出要和她续订劳动合同,但当她拿到续签劳动合同草案时,却发现公司并没有给予她更高的待遇。张女士十分失望,向公司提出:要么加薪续签劳动合同,要么终止劳动合同并支付经济补偿。对此案分析正确的是(　　)
①若张女士和公司签订新合同需经要约邀请和承诺两阶段　②该公司的行为侵犯了张某平等就业和选择职业的权利　③张女士在合同到期前不能随意要求公司终止劳动合同　④若未经劳动仲裁程序,人民法院不会受理张某的诉讼请求
A.①② B.①④
C.②③ D.③④
13.社会团体在虚假广告中向消费者推荐食品、药品等,使消费者的合法权益受到损害的,与生产者承担连带责任。这样规定,有利于(　　)
①经营者诚信经营　②杜绝经营者发布虚假广告　③保障消费者的知情权　④保障消费者的自主选择权
A.①③ B.②③
C.①④ D.②④
14.经营者如果发现商品可能对消费者人身和财产安全造成危害,应该(　　)
①立即告知消费者　②立即向有关行政部门报告　③立即采取措施,弥补消费者损失　④立即召回商品或服务
A.①② B.②③
C.①④ D.③④
15.央视“3·15”晚会曝光了一些企业的违法违规行为。其中指出当用户下载所需软件后,网络公司会捆绑安装一些用户不需要的软件,设置陷阱,即使用户全部关闭后,还会设置“静默”安装,随时随地安装到电脑内部,不定时推出弹窗广告骚扰用户。网络公司的行为(　　)
①侵犯了消费者的知情权　②侵犯了消费者安全消费的权利　③侵犯了消费者的自主选择权　④侵犯了消费者依法获得赔偿的权利
A.①② B.①③
C.②④ D.③④
16.《财政部 税务总局关于二手车经销有关增值税政策的公告》明确指出,自2020年5月1日至2023年12月31日,从事二手车经销的纳税人销售其收购的二手车,由原按照简易办法依3%征收率减按2%征收增值税,改为减按0.5%征收增值税。国家这样做(　　)
①是扩大汽车消费、促进经济社会发展的重要举措
②是杜绝偷税漏税、提高公民纳税意识的重要举措
③有利于提高居民的收入水平,增强居民的消费意愿　④有利于二手车市场回暖,为二手车行业发展增添了动力
A.①③ B.①④
C.②③ D.②④
题号 1 2 3 4 5 6 7 8
答案
题号 9 10 11 12 13 14 15 16
答案
二、非选择题(本题共4小题,共52分)
17.阅读材料,完成要求。
劳动合同
甲方(用人单位):某服装有限公司
乙方(职工):王某
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定,经过平等协商,建立劳务合作关系,签订本合同。
一、合同期限
从2022年2月26日起至2023年2月25 日止。
二、工作内容及要求
1.乙方根据甲方要求,从事服装加工工作。
2.甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。
三、工作时间
1.每日工作10小时,一周工作6天。
2.甲方因生产(工作)需要,要求加班加点,职工都要无条件服从,否则作旷工处理或者给予罚款。
四、劳动报酬
1.甲方支付乙方工资为5 600元/月。
2.甲方安排乙方加班,不另外支付加班工资。
五、社会保险
双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,所有社会保险费都由甲方从乙方工资报酬中扣除。
……
甲方:(盖章)　 　
乙方:(签名)　 　
2023年4月25日
(1)你认为上述合同存在什么问题 (6分)
(2)有人说,现在工作这么难找,只要公司和我签合同,不管什么条款我都答应。对此,你怎么看 (8分)
18.阅读材料,完成要求。
某日报读者宋先生来信反映,自己在应聘某公司人事岗位时,被要求详细说明恋爱经历以及持续时间。公司对此的解释是,填写恋爱经历的目的是考察应聘者的“情商”,这让宋先生无法接受。在有关部门的介入下,该公司意识到要求应聘者填写恋爱经历的做法欠妥,已经删除这一要求。
要求说明父母兴趣爱好、写明是否有狐臭、列举婚育计划、询问家中是否养有宠物……在就业市场上,一些奇奇怪怪的招聘要求屡见不鲜。运用法律与生活的知识,谈谈我们如何认识招聘过程中存在的种种“奇葩”要求。(12分)
19.阅读材料,完成要求。
李某通过网上直播购买了“某碗装风味即食燕窝”,在收到货品后,她发现该商品的真实属性为风味饮料,而该电商在直播带货过程中,强调该商品燕窝含量足、功效好。随即她要求退货,后经市场监管部门调查,认定该电商的行为属于不正当竞争,最终对其作出责令停止违法行为、罚款90万元的行政处罚。
(1)请简述市场监管部门认定该电商的行为属于不正当竞争的理由。(4分)
(2)除了向行政管理部门投诉以外,还有哪些维权方式 请依据所学内容,为李某设计一个合理的维权方案。(6分)
20.阅读材料,完成要求。
直播带货是依托互联网平台特别是社交平台发展起来的一种新型商业模式。王女士多次体验后发现,部分直播带货商家虽然标注“退货包运费”,但退货时实际支付12元运费,商家只补贴10元运费;部分商家直播带货过程中,除了主播语音介绍,平台和商家页面没有任何商品的文字或图片信息;个别直播带货商家要求先交定金,并提示“我已同意定金不退等预售协议”,否则无法提交订单。除此之外,有的所谓“网红爆款单品”,买回来后发现其质量与安全并没有保障,有些甚至是“三无产品”。
(1)作为消费者,王女士的什么权益被侵犯了 (8分)
(2)结合所学知识说明经营者诚信经营的重要意义。(8分)
第三单元测评
1.A　劳动关系是劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系,是劳动法的主要调整对象,①②正确;劳动关系不同于劳务关系,③错误;劳动关系受劳动合同法的约束,劳务关系受民法典的约束,④错误。
2.B　劳动者权利和义务是统一的,不能分先后,①错误;新就业形态劳动者数量大幅增加,要解决劳动保障权益的新情况、新问题需要国家完善劳动者诉求表达机制,畅通劳动者的维权渠道,也需要平台企业明确劳动关系,积极主动地解决劳动争议问题,②③符合题意;材料未涉及不正当竞争的问题,④排除。
3.D　为了实现宪法赋予公民的劳动权利,我国制定了以《中华人民共和国劳动法》为代表的一系列劳动法律、法规,为公民合法劳动权益维护提供了有力的法律保障。材料中发布的意见不是基础性法律,排除①;除特定情形外,劳动争议处理必须遵循仲裁前置的法律规定,排除②;该意见有利于解决实践中调解协议履行难的问题,有利于切实维护劳动者的合法权益,③④符合题意。
4.B　小张冒用具有高级技工职称的小李的姓名,伪造了小李的技工职称证书,以“小李”名义与公司签订的劳动合同是无效的,但是小张与该公司有事实上的劳动关系,A公司仍然需要向小张支付劳动报酬,①④正确;小张侵犯的是小李的姓名权,并未涉及名誉权,②错误;公平原则指劳动合同内容公平合理,合法原则指劳动合同形式和内容要符合法律法规的规定,本案未涉及这两个原则,③不符合题意。
5.C　题中刘女士怀孕,享有休息休假的权利,被公司以旷工为由辞退,刘女士积极维权,说明刘女士具有较强的权利意识和法律意识,值得我们学习,②当选;仲裁是劳动争议解决的必经程序,除特定情形外,未经劳动仲裁,不得提起诉讼,④符合题意;刘女士有起诉公司的权利,①说法错误;题中刘女士怀孕休息被界定为旷工,侵犯了其休息休假的权利,未及时办理假条是公司造成的,③说法错误。
6.B　该公司要求张某三年内不能结婚,这说明合同内容违背公序良俗,公司不能以此为理由提出解约,①正确;虽然张某自愿签订合同,但合同内容违背公序良俗,该合同的法律效力可能会受到限制,公司不能以此为理由提出解约,②错误;该争议属于劳动合同纠纷,不经劳动仲裁程序不能直接起诉至人民法院,③错误,④正确。
7.A　在本纠纷中,王某接受公司管理并为其工作,与公司之间构成劳动关系,公司侵犯王某享受社会保险和福利的权利,应予以补偿,故①③正确;王某已满18周岁,属于完全民事行为能力人,具备了签订书面劳动合同的能力,故②说法错误;王某接受公司管理并为公司带来经济效益,王某与公司之间构成劳动关系,该公司侵犯了王某的合法权益,人民法院对王某的诉求应予支持,故④不选。
8.B　刘某受伤原因是雇主樊某的三轮摩托车年久失修,刹车失灵,本案中,樊某侵犯了刘某获得劳动安全卫生保护的权利,①正确;发生劳动争议后,除特定情形外,劳动者不能直接向人民法院起诉,劳动者应该先申请劳动仲裁,对劳动仲裁结果不服的,再向人民法院起诉,②错误;未签订劳动合同,有间接证据,一样能证明劳动关系,③错误;当事人协商解决劳动纠纷顺应了法治社会的要求,④正确。
9.C　因为个人独资企业的财产为投资者个人所有,投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任。也就是说,企业责任与投资人责任连为一体,当企业的资产不足以清偿企业到期债务时,投资人要用其个人的全部财产来清偿债务。所以,《个人独资企业登记管理办法》规定,个人独资企业的名称中不得使用“有限”、“有限责任”或者“公司”字样,①正确;材料启示创业者应在创业之前了解相关法律规定,学会风险管理,④正确;内部约定不得对抗善意第三人,②错误;被聘任的经营管理人员,不是合伙企业的合伙人,不具有合伙人的资格,因此也无需对合伙企业债务承担无限责任,③错误。
10.A　为了维护合法权益,农民工需要正确签订劳动合同,这是维护自身权益的前提,同时劳动者需要增强维权意识和法律意识,①②符合题意;向劳动部门申请仲裁,向人民法院提起诉讼,③错误;完善维权机制的主体是国家,④错误。
11.B　老赵维护自身合法权益的方式有向人民法院起诉,通过诉讼的方式解决纠纷,和公司协商,通过和解的方式解决纠纷,①④符合题意;向仲裁机构申请仲裁,通过仲裁的方式解决,②错误;居委会没有裁决权,裁决权属于人民法院,③错误。
12.D　签订新合同需经要约和承诺两阶段,①说法错误;本案中公司没有不当之处,没有侵犯劳动者的合法权益,故②排除;除法律另有规定或者当事人另有约定外,合同的一方当事人不能单方面变更或者解除合同,否则须承担违约责任。所以,张女士不能以公司续签合同草案没有为其加薪的内容为由,单方面要求公司提前终止合同,否则属于违约行为,故③符合题意;在劳动争议中,除特定情形外,未经劳动仲裁程序,不得直接向人民法院提起诉讼,④说法正确。
13.A　虚假宣传广告违背了诚信原则,侵犯了消费者的知情权,社会团体在虚假广告中推荐商品,与生产者承担连带责任,有利于促使经营者诚信经营,保障消费者的知情权,①③当选;②中“杜绝”说法绝对;题干不涉及自主选择权,④不选。
14.A　据消费者权益保护法的相关规定,①②均是企业应立即采取的措施;弥补损失不是首要任务,首先要防止危害的发生,③不选;④中“服务”不可能召回,故不选。
15.B　网络公司会捆绑安装一些用户不需要的软件,设置陷阱,即使用户全部关闭后,还会设置“静默”安装,随时随地安装到电脑内部,不定时推出弹窗广告骚扰用户,网络公司的行为侵犯了消费者的知情权和自主选择权,①③符合题意,②④排除。
16.B　材料主要说明减征二手车经销增值税的问题,这样做能够促进二手车的交易、消费,为此行业发展增添动力,故①④正确;②中“杜绝”说法绝对,应该是减少;减征增值税能增强居民消费意愿,但是不能提高居民的收入水平,故③错误。
17.答案 (1)①我国劳动法规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。该合同规定工作时间较长,而且要求乙方因生产(工作)需要,无条件服从要求加班加点,否则作旷工处理或者给予罚款,不符合法律规定。②甲方安排乙方加班,不另外支付加班工资,不符合我国法律规定。③双方依法参加社会保险,所有社会保险费用由双方共同承担。该合同中所有社保费都从乙方工资中扣除,不符合法律规定。
(2)①劳动合同是劳动者和用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。有了劳动合同,劳动者维权有依据,可以更好地保护自己的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。因此,劳动者应与用人单位签订劳动合同。②劳动合同的订立应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。③劳动合同符合法律规定的条件才能产生法律效力。劳动者不管什么合同条款都答应,很可能签订的合同是无效劳动合同,其自订立起就没有法律约束力,不利于劳动者维权。
18.答案 ①劳动者既有如实说明基本情况的义务,也有保护个人隐私不被侵犯的权利,自身需要加强法律意识,保护自己的合法权益不受侵犯。②用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。因此对于与劳动合同不直接相关的信息问题,求职过程中劳动者有权拒绝。③相关部门应当对招聘中涉嫌歧视的信息告知内容作出更加清晰的规范。招聘不得限定性别或性别优先,不得以性别为由限制妇女求职就业、拒绝录用妇女,不得询问妇女婚育情况,不得将妊娠测试作为入职体检项目,不得将限制生育作为录用条件,不得差别化地提高对妇女的录用标准等。④法律是保障劳动者合法权益的最好武器。当应聘者在求职中遭遇“奇葩”招聘、就业歧视时,应当向人力资源和社会保障部门等相关机构投诉,还可依法向人民法院提起诉讼。应聘者应当勇敢地拿起法律武器维护自己的合法权益。
19.答案 (1)该电商发布虚假广告,作出引人误解的商业宣传,欺骗、误导消费者,因此属于不正当竞争行为。
(2)李某可以凭借购物凭证和有问题的商品先与经营者协商和解,要求退货,协商不成或不愿意协商的,可以请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织进行调解;还可以通过仲裁或者诉讼的方式解决这一争议。
20.答案 (1)①部分商家标注“退货包运费”,但商家实际补贴的运费与标注信息不一致,属于引人误解的虚假宣传;直播带货时,部分平台和商家没有向消费者提供相关商品的真实信息,这些都侵犯了消费者的知情权。②个别直播带货商家要求先交定金,在确认“我已同意定金不退等预售协议”后才可以购买,侵犯了消费者的自主选择权。③部分直播带货中的爆款单品其质量和安全没有保障,侵犯了消费者安全消费的权利。
(2)①经营者依法诚信经营,有利于保护消费者的合法权益,平衡经营者和消费者之间的关系。②诚信经营是企业的义务,诚信经营有助于企业树立良好的口碑、良好的信誉和企业形象,赢得忠实的顾客,扩大市场。③诚实守信是现代市场经济正常运行必不可少的条件。有助于维护社会经济秩序,促进社会主义市场经济健康发展,营造放心的消费环境,最终增进社会整体福祉。
21世纪教育网 www.21cnjy.com 精品试卷·第 2 页 （共 2 页）
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