(核心素养目标)5.2 珍惜师生情谊课件(共20张PPT)

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(核心素养目标)5.2 珍惜师生情谊课件(共20张PPT)

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(共20张PPT)
5.2 珍惜师生情谊
第五课 和谐的师生关系
核心素养目标
政治认同:认同教师职业、懂得感恩师长,弘扬尊敬师长的传统美德。
道德修养:尊敬老师,理解老师,体谅老师;尊重老师,建立良好的师生关系。
健全人格:正确对待不同风格的老师,正确对待老师的表扬与批评,建立良好师生关系。
责任意识:以实际行动尊重老师,主动与老师交流、增进师生情感,在学习生活中与老师和谐相处。
小丽的日记:我改变了对老师的态度
张老师刚教我们时,我经常在课堂上捣乱。张老师老师并没有生气,而是课后找我耐心地谈话。张老师倾听我的想法,了解到我是因为觉得课程枯燥才捣乱。
于是,李老师调整了教学方法,让课堂变得生动有趣。我逐渐被吸引,开始认真听讲。同时,我也看到了张老师的努力和付出,心中的敬意油然而生。
彼此尊重
今天上生物课,班里的同学对老师讲的一个问题有点争议。老师让大家安静上课,但临下课时老师让大家课后去图书馆查阅相关资料,还跟我们说谁找到了科学的依据就告诉他。
我要赶紧吃完饭去查一下相关的知识,让老师对我刮目相看,也让老师的教学水平更上一层楼。
教学相长
小强的日记:老师是不是也不是啥都懂?
彼此尊重、教学相长、携手共进,是师生交往理想而美好的状态。
1.师生交往的理想状态
我们的学习离不开老师的引领和指导(学生)
我们与老师交流互动,也可以促进老师更好地”教”(老师)
毛泽东的做法对我们建立良好的师生关系有何启示?
我们要主动关心、理解老师。
徐特立是毛泽东在湖南省立第一师范学校读书时的老师。在撤离延安前几天,毛泽东来到杨家岭徐特立的住处,询问老师需要什么。徐特立的干女儿徐乾知道毛泽东有两个热水壶,考虑到徐老年事已高,一路需要喝些热水,便脱口而出说需要一个热水瓶。毛泽东笑着点点头,坐了一会儿就走了。毛泽东走后,徐特立严厉批评徐乾不该向主席要热水瓶,说:“毛主席很辛苦,又在斗争最前线,更加需要,我要什么热水瓶呢?”不一会儿,毛泽东捧着热水瓶来了。当得知徐乾受到批评后,毛泽东对老师说:“徐乾做得对,不应该批评,我还要表扬她呢!”同时,毛泽东再三叮嘱老师:“年纪大了,沿途要骑牲口,少走点路。”
印象深刻的师生交往场景 老师扮演的角色 老师对自己的影响
师生一起参与环保宣传活动
讲授知识,解答我的困惑
召开“放飞梦想”主题班会
师生一起晨跑
指导者、倾听者
组织者、合作者
前进道路上的引领者
陪伴者
我的组织能力和沟通能力得到锻炼
我的成绩稳步提升,越来越热爱学习
我树立了自己的梦想,并开始为之奋斗
我认识到身体健康的重要性,开始主动锻炼身体
(1)老师是我们敬重的长辈,是我们的良师益友,也是有血有肉、有喜怒哀乐的普通人。我们应主动理解、关心老师。
2、怎样建立和谐的师生关系?
(2)真诚接受老师的引领和指导。我们应该发自内心地尊重老师,善于从老师的教诲中汲取成长的营养,以勤学好问、积极主动的态度与老师交流。
小奇喜欢文学创作,经常拿自己写的小说请语文老师指导,并得到语文老师的肯定与表扬。一次,上数学课时,小奇偷偷在下面写小说,被数学老师发现,他被狠狠批评了一顿……
假如你是小奇,你会如何对待语文老师的表扬和数学老师的批评?
老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,激励我们更好地学习和发展。对待老师的表扬,我们应戒骄戒躁,再接再厉,争取做得更好。
老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,帮助我们反省自己、完善自我。对待老师的批评,我们应把注意力放在老师批评的内容上,理解老师的良苦用心。
小奇的困惑
链接现实
3.如何正确看待老师的表扬与批评
表扬意味着肯定、鼓励和期待,激励我们更好地学习和发展。
批评意味着关心、提醒和劝诫,可以帮助我们反省自己,改进不足。
小强上课玩手机,手机被火冒三丈的老师没收并砸坏了。
小强非常生气,打算与老师吵架。同桌的小丽该怎样劝他?
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自我反思,冷静、客观地分析原因。
相信善意,多些宽容和理解。
坦诚相待,注意沟通方式。
求同存异,尊重关心。
方法与技能
4、与老师发生矛盾时怎么办?
小活动:教师模仿秀
模仿我们班的某科老师,用最能体现老师风格特点的动作、语言、表情等,请同学上台表演,大家一起猜是哪位老师。
(注意:不能说出该老师姓名和所教学科。)
5、为什么会产生不同风格的老师?
由于年龄、学识、阅历、性格、情感与思维方式等差异,每位老师的教育教学方式有所不同,由此呈现出不同的风格。
2.如何建立和谐的师生关系?
(1)主动理解、关心老师。
(2)真诚接受老师的引领和指导。
(3)正确对待老师的表扬和批评。
(4)尊重并适应不同风格的老师。
整体感知
珍惜师生情谊
师生交往理想而美好的状态
建立和谐的
师生关系
彼此尊重、教学相长、携手共进
课堂小结
①主动理解、关心老师。
②真诚接受老师的引领和指导。
③正确对待老师的表扬和批评。
④尊重并适应不同老师的风格。
为什么:年龄、专业、阅历、性格等差异,教育教学方式有所不同。
怎么做:主动沟通、理解老师、发现优点、承认差别。
正确处理与老师的矛盾
达标检测
1.有的老师担心学生失学而把自己有限的工资用来资助贫困学生,有的老师背着学生上学、牵着学生的手过急流、走险路,这些事迹感人至深、催人泪下。正如苏联教育家赞可夫所说:“当老师必不可少的,甚至几乎是最重要的品质就是热爱学生。”面对老师,我们应该( )
①不忘师恩,尊重老师
②平等相待,坦成友好
③关心老师,理解老师
④减少沟通,服从安排
A.①②③ B.①②④ C.①③④ D.②③④
A
道法糕
2.“你是我二十年前的先生,你现在仍然是我的先生,你将来必定还是我的先生。”“教过我的老师有很多,至今我都能记得他们的样子,他们教给我知识、教给我做人的道理,让我受益无穷。”下列观点最能恰当概括上述内容的是( )
A.老师作为教育工作者,是人类文明的主要传承者之一
B.老师是我们学习的指导者,也是精神成长的引路人
C.教与学是师生相互陪伴、相互促进、共同成长的过程
D.尊重老师是中华民族优良传统,也是公民应该履行的基本义务
B
道法糕
3.彼此尊重,是师生建立良好关系的开始。以下有利于构建良好师生关系的是( )
A.老师和大家一起讨论,倾听同学发言
B.在学校,学生看见老师不理不睬
C.老师批评某同学时,该同学不以为然
D.上课时,学生故意打断老师讲课
A
道法糕
4.教与学是师生相互陪伴、相互促进、共同成长的过程。下列做法有助于建立良好师生关系的是( )
A.尊重老师,接纳不同风格的老师
B.主动热情,师生不分彼此
C.独立自主,有问题不必麻烦老师
D.接受表扬,无视老师的批评
A
在教育的广阔天地里,师生之间的情谊如同一座桥梁,连接着知识的海洋与成长的彼岸。它告诉我们,教育的本质不仅仅是知识的传授,更是情感的交流与心灵的触碰。

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