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第三单元 就业与创业 单元检测
一、选择题：本题共25小题，每小题2分，共50分。每小题只有一个选项符合题目要求。
1．小何于2023年12月到甲船舶制造公司上班。直至2024年4月，该公司才与小何签订书面劳动合同，双方经协商达成一致意见，不为小何办理社会保险。不久，小何在工作中因机械突发故障导致受伤，甲公司拒绝给小何赔偿。下列说法正确的是（ ）
①小何与甲公司于2023年12月建立起劳动关系
②双方遵循了平等自愿、协商一致原则，劳动合同有效
③社会保险属于劳动合同的必备条款，甲公司侵犯了小何的权利
④如果双方无法就工伤赔偿达成协议，小何可以直接提起诉讼
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
2．2024年2月，崔某到某高纤公司的某车间工作，3月公司与该车间全体人员（含崔某）签订车间承包协议。承包协议约定，崔某等要遵守该公司的各项安全制度、本协议视为公司与该车间全体人员签订的集体劳动合同。5月，崔某在工作中受伤，请求确认其与该公司存在劳动关系，公司认为其与崔某之间不存在劳动关系不予赔偿。该案（ ）
①对于崔某的享有社会保险和福利的权利，公司应该依法保障
②该公司与崔某之间相关合同约定，违反了劳动合同订立原则
③公司不承认与崔某有劳动合同关系，崔某可以申请劳动仲裁
④公司不承认与崔某有劳动合同关系，崔某可以直接申请诉讼
A．①③ B．①④ C．②③ D．③④
3．李某系某机械公司员工，该公司一直未给李某购买工伤保险。2023年11月，李某在工作时，由于操作不慎被机器割伤，被鉴定为劳动功能障碍九级。该公司认为李某系自己操作错误受伤，拒绝支付赔偿费用，并解除了与李某的劳动关系。李某遂提起劳动仲裁，仲裁机构裁决该公司向李某支付工伤医疗费16800元（该地最低工资标准为1700元）。下列说法正确的是（ ）
①提起劳动仲裁往往成为解决工伤争议纠纷的优先选择
②该仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力
③行政机关可以因该公司未给李某缴纳工伤保险对其做出行政处罚
④如对仲裁裁决不服，李某可自收到仲裁裁决书之日起十日内向法院提起上诉
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
4．2024年1月，刘某入职A公司，所签劳动合同中规定“无条件支持公司关于加班的工作安排且不计加班报酬”。3个月后，刘某就加班报酬问题与公司协商无果，遂在网络社交平台发布了包括该公司营业执照在内的大量信息，并打算通过诉讼维权。此案中（ ）
①A公司上述加班规定侵犯了刘某取得劳动报酬的权利
②刘某擅自发布公司营业执照，涉嫌泄露公司商业秘密
③刘某未经劳动仲裁程序不得直接向人民法院提起诉讼
④刘某已经确认合同的相关条款，不应再主张获得加班报酬
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
5．王某在自愿的基础上与公司订立了劳动合同，在劳动合同中有一条规定：职工可以自愿参加养老保险和失业保险。对此，下列认识正确的是（ ）
①养老保险和失业保险是合同可备条款，要依法强制执行
②公司侵害了职工合法权益，应依法受到国家的行政处罚
③该条规定因违反法律、行政法规强制性规定，没有法律约束力
④双方在自愿一致的基础上签订的合同，属于有效合同
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
6．北京某公司人力资源负责人井某与该公司员工张某就解除劳动合同产生了矛盾。当张某指出公司存在违法解除劳动合同的行为时，井某回应称：“我就是违法解除，你去告我吧！”对此，张某（ ）
①可以直接向人民法院提起民事诉讼
②可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
③应学会用法律手段维护自身合法权益
④可向劳动争议仲裁委员会提出口头仲裁申请
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
7．2024年2月，张某供职近10年且已签订无固定期限劳动合同的S公司得知其怀孕后，单方面发出调岗通知，将其从管理岗位调至繁重的一线体力劳动岗位。张某认为系恶意调岗，与公司多次沟通无果。后辖区检察院启动支持仲裁程序，促成双方达成仲裁调解协议。本案中（ ）
①该公司单方面变更劳动合同，应承担相应的侵权责任
②如果张某对仲裁结果不服，可以向人民法院提起诉讼
③该公司对张某恶意调岗，不符合特殊劳动保护的原则
④向劳动争议仲裁委员会申请仲裁是解决双方劳动争议的必经程序
A．①③ B．①④ C．②③ D．②④
8．合同最重要的就是合同的效力，有效的合同才完全受法律保护。如果当事人订立的合同，因违反法律法规不能生效，不仅无法实现双方的交易目的，还要因合同效力存在瑕疵承担相应的法律责任。下列情境属于无效合同的是（ ）
①用人单位与小刘签订劳动合同，但小刘未写明婚姻、生育状况
②施工单位向小王承诺钻头打捞上来给2万元，但伤亡后果自负
③小张冒用具有高级技工职称小李的姓名与A公司签订劳动合同
④小李去超市购物、取货、结账付款，但全程与收银员毫无交流
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
9．王女士于2023年1月4日入职某科技公司，从事财务岗位，月工资10000元，双方签订了三年期劳动合同，其中约定：乙方（即王女士）在劳动合同履行期限内不允许怀孕生育，否则公司有权单方解除劳动合同。2024年1月，王女士发现自己怀孕并告知了公司。公司在得知王女士怀孕后，以其不能胜任工作为由要求王女士主动辞职，王女士主张并未因怀孕影响工作，拒绝辞职。2月1日，某科技公司依据劳动合同约定向王女士送达了解除劳动合同通知书，而王女士要求某科技公司支付违法解除劳动合同赔偿金。下列说法正确的是（ ）
A．双方签订的劳动合同因违反婚姻法而无效
B．该劳动合同因排除劳动者权利而部分无效
C．王女士必须先申请仲裁后起诉解决劳动争议
D．王女士因违反劳动合同约定须承担违约责任
10．进城务工人员孙女士因工作区域积水滑倒受伤，晚上因疼痛难忍就医，检查发现尾骨骨折，共花费8000元。孙女士找单位沟通报销8000元医疗费．但单位拒绝承担相关责任。孙女士经咨询得知，自己的情况属于工伤，可以先进行工伤认定，后再向单位索赔。但孙女士家庭经济条件较差、个人文化程度又不高，无力去和单位抗争。对此，孙女士（ ）
①可以申请法律援助以维护自己的合法权益
②可以向劳动争议调解组织申请调解
③属于弱势群体，单位负责举证
④可以聘请辩护人为其辩护，以维护自己的权益
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
11．王某于2023年6月应聘进入某公司担任夜宵厨师工作，主要工作是为该公司上夜班的职工提供夜宵，工作时间为晚22时至凌晨2时。后该公司发现王某在中午休息时间为另一家公司做午饭，遂以王某兼职为由解除了双方的劳动关系。王某对此不服，向仲裁委员会申请仲裁，要求裁决该公司支付违法解除劳动关系的赔偿金。由此可见（ ）
①该公司剥夺了王某的合法权利
②王某兼职侵犯了该公司的合法权益
③劳动者在休息时间可以从事任何职业
④该公司违约，应向王某支付赔偿金
A．①③ B．①④ C．②③ D．②④
12．某校政治学习小组开展了以“坚持以人民为中心，维护劳动者合法权益”为主题的探究活动。在“探究劳动者维权途径”的环节，学生提出以下观点，其中正确的是（ ）
A．用人单位与劳动者发生劳动争议，双方必须先进行协商；协商不成，再申请调解；调解不成，再申请仲裁：仲裁不成，再提起诉讼
B．维权途径的选择要具体分析，若认为某些劳动争议不可能通过调解、仲裁解决，可直接提起诉讼
C．用人单位与劳动者发生劳动争议，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼
D．当事人对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起十日内向人民法院提起诉讼
13．2023年暑假，赵某对不愿意学习的儿子(未满14周岁)进行吃苦教育，找开烧烤店的朋友苏某帮忙。苏某婉拒道，烧烤较危险，小孩不宜在烧烤店工作，而且烧烤店很辛苦，他也很忙没时间照看小孩。赵某表示就是让小孩吃吃苦，双方约定小孩仅是帮忙，一切涉及劳动关系的事项由赵某全权负责，赵某也到烧烤店打工，负责小孩安全问题。根据材料信息可以判断（ ）
①赵某与苏某的约定是无效的
②劳动合同必须由劳动者本人签署
③父母能决定未成年子女工作与否
④苏某非法聘用了未成年人工作
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
14．河南省深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于退役军人工作重要论述，积极推进退役军人创业创新，为高质量发展增添新动力。退役军人赵某和韩某开始谋划回家乡创业。对此，你可以给出的合理建议是（ ）
①要了解相关法律规定，学会风险管理
②一边开展企业经营活动，一边依法准备材料办理企业登记
③我国实行企业信息公示制度，要对企业所有信息进行公示
④如果二人创办合伙企业，不需要缴纳企业所得税
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
15．“霸王茶姬”作为新中式茶饮品牌，以东方茶会世界友，深受年轻人喜爱。未经“霸王茶姬”授权，“灞王茶姬”奶茶店自开业以来，擅自使用其注册商标，并利用抖音、小红书等进行大力宣传。“霸王茶姬”知晓后，将其诉至人民法院。对这一案件分析正确的是（ ）
①“灞王茶姬”实施了混淆行为，构成了不正当竞争
②人民法院要以生活事实为根据进行公正裁判
③“灞王茶姬”的行为侵犯了消费者的安全消费权
④“霸王茶姬”可要求“灞王茶姬”停止侵害、赔偿损失
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
16．近日，肇庆市消委会陆续接到多位消费者投诉，称某商行以免费扫码即可抽奖送礼品的方式吸引消费者进店抽奖。消费者进店扫码后，手机上即出现中奖信息，店员则以协助领奖为由，让消费者填写领奖登记表，并要求消费者开通花呗、白条、微粒贷等贷款产品，用以购买声称可随时退款的网上商城兑换券。事后，消费者发现所购兑换券不仅无法退款，也存在诸多使用限制，随即到商行要求退款却遭该商行拒绝，遂向肇庆市消委会投诉。对此下列说法正确的是（ ）
①经营者应当诚实守信，公平竞争，维护消费者的各项权益
②消费者发现经营者利用扫码抽奖对自己造成误导，可依法维权
③经营者使用的营销手段属于不正当竞争，是商业欺诈行为
④消委会应加强对企业的监督管理，对违法行为进行行政处罚
A．①② B．①④ C．②③ D．⑨④
17．“六个核桃”是河北养元智汇饮品股份有限公司推出的一款核桃乳饮品，是全国有影响力的饮品品牌．“六个核桃”售卖正在如火如荼地进行，2023年南京某公司推出了一款“大个核桃”核桃乳饮品，其在商品的包装上神似“六个核桃”。对“大个核桃”蹭热度这一行为认识正确的是（ ）
①“六”与“大”二字明显不同，该行为不构成侵权
②该行为属于典型的“搭便车”
③该行为损害他人的商业信誉，属于不正当竞争
④该行为易使消费者发生误认，侵犯了消费者安全消费的权利和知情权
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
18．甲公司是“潜水艇”系列商标的商标权人，包括水龙头、地漏等商品。乙公司生产的地漏产品上标有“潜水艇”商标，且宣称其水龙头是官方正品，性能最好。甲公司将乙公司诉至法院。在本案中，乙公司（ ）
①存在欺诈，侵犯消费者的安全权
②实施混淆行为，容易误导消费者
③进行商业诋毁，属于不正当竞争
④虚假宣传，侵害消费者的知情权
A．①③ B．①④ C．②③ D．②④
19．2024年3月1日开始实施的新修订的《快递市场管理办法》规定，未经用户同意，快递企业不得擅自将快递投递到智能快件箱、快递服务站等末端服务设施。出台这条新规（ ）
①是为了维护快递客户的合法权益 ②是对快递客户知情权的法治保障
③体现了对快递客户选择权的尊重 ④有助于增强快递经营者诚信意识
A．①③ B．①④ C．②③ D．②④
20．阿凯在某超市购买了一箱“六个核*”饮料，回家仔细一看，原来不是“六个核*”而是“大个核*”。消费者不认真查看，根本看不出差异。对此，下列说法正确的是( )
①经营者违背了诚信原则，是不正当竞争的混淆行为
②生产者存在“搭便车”的行为，损害社会公共利益
③经营者违背了平等原则，破坏了社会风气
④阿凯没有看清商品名称，自己应该为此次消费负责
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
21．个人所得税综合所得年度汇算是指年度终了后，纳税人将全年取得的工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等四项综合所得合并计算，得出应纳个人所得税，向税务机关申报并办理退税或补税的过程。个税综合所得汇算清缴( )
①规定了纳税人的权利和义务
②能杜绝偷税行为，维护国家和人民利益
③有利于切实维护纳税人的合法权益
④能发挥个人所得税对收入分配的调节作用
A．①② B．②③ C．①④ D．③④
22．3月 14日，省教育厅印发通知，全力促进河南省2024届普通高校毕业生多渠道就业创业工作。如果你想尝试创业，以下措施合理的是( )
①依法及时公示企业登记的相关信息
②了解相关法律规定，学会风险管理
③按照规定办理企业登记，同时缴纳企业所得税
④创办只有一个股东的有限责任公司即个人独资企业
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
23．X企业生产销售的豆腐乳是全国知名产品。该企业发现市场中正销售一款 Y企业生产的同类产品，其商标与X 企业注册商标非常相似。Y 企业的行为( )
①是“搭便车”，容易使消费者发生误认
②侵犯了X 企业享有的注册商标专用权
③侵犯了消费者的自主选择权和安全消费权
④扰乱市场秩序，应该依法承担违约责任
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
24．网络主播马某涛、梁某二人在2020年至2022年期间通过隐匿直播带货佣金收入、转换收入性质等手段，少缴个人所得税、增值税等税费207万元。洛阳市税务局稽查局对二人依法查处，追缴少缴税费、加收滞纳金并处罚款，共计317万元。对此理解正确的有（ ）
①依法纳税是义务，个人或企业应当依法诚信纳税
②我国的税制改革由更加注重公平转变为更加注重效率
③个人所得税制度的完善有利于增强公民的法律观念
④依法查处偷税行为有利于维护税法权威、整顿行业秩序
A．①② B．①④ C．②③ D．③④
25．青年人是全社会最富有活力、最具有创造性的群体，也是推动科技创新发展的生力军。我国要为青年铺路搭桥，提供更大发展空间，支持青年在创新创业的奋斗人生中出彩圆梦。小张大学毕业后自主创业，成立了一个生产销售甜品的个人独资企业。对此，下列表述正确的是（ ）
①创办的只有一个股东的公司为个人独资企业
②小张对经营主体的债务承担无限责任
③小张应依法缴纳企业所得税
④小张的个人独资企业不能称为“公司”
A．①③ B．①④ C．②③ D．②④
二、简答题：本题共4题，共40分。
26．阅读材料，完成下列要求。
2023年7月，乔某与某生物科技公司签订书面劳动合同，约定工作岗位为设备工程部机点技术员，工资6000元，一个月休息4天，结果一直到年底，乔某几乎没有休息日，公司只给他每月2000元的生活费，其余工资均未发放。乔某多次讨要，该生物科技公司借口每个月工资6000元，并不是每个月都要付清6000元，双方发生纠纷。
结合材料，运用《法律与生活》的知识，回答下列问题：
(1)分析本案例中该公司侵犯乔某何种权利
(2)乔某想要维护自身的合法权益，请你帮助他设计合理的维权方案。
27．阅读材料，完成下列要求。（12'分）
“口了口能”餐饮公司选取当地方言俚语命名，经过多年经营深受消费者喜爱，并在辖区内多地开设了“口了口能”连锁餐馆。自2018年开始，该餐饮公司先后注册了“口了口能”“了能”（粤语中“竟然能够”“很棒”的意思）商标，均核定使用在第43类，包括住所代理、餐厅、自助餐馆等服务。近期，该餐饮公司发现被告冯某在辖区内开设了一家“了能”菜馆经营餐饮服务，遂向法院提起诉讼。法院依法判决冯某构成不正当竞争行为，要求其立即停止侵权行为并赔偿经济损失2.5万元。
《最高人民法院关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》第四条第一款规定:足以使相关公众对商品的来源产生误认，包括误认为与知名品牌的经营者具有许可使用、关联企业关系等特定联系的，应当认定为反不正当竞争法；第五条第（二）项规定的“造成和他人的知名商品相混淆，使购买者误认为是该知名商品”。
结合材料，运用法律与生活知识，说明法院作出上述判决的理由。
28．阅读材料，完成下列要求。
2023年11月2日，吴某经人介绍到某建筑公司上班，双方约定三周后签订劳动合同。
2023年11月8日，吴某在劳动中不幸从脚手架上跌落导致骨折，经鉴定被确定为伤残三级，先后花去医疗费等费用8万多元。
建筑公司以双方未签订劳动合同为由拒绝支付任何费用。吴某一家人气愤不已，聚在一起商量对策。吴某儿子一气之下将事件经过发到网上，并在网上谩骂公司经理，引来众多网友关注，给经理及家人造成压力。吴某女儿决定以劳动纠纷案直接向人民法院提起诉讼，为父亲讨回公道。
结合材料，运用法律与生活知识，对案例中的不恰当行为进行评析。
29．阅读材料，完成下列要求。
张某在网上看到A公司在直播间销售白酒，主播称其所销售的白酒“原价1000多元，现价600元一瓶”“销售1000单就结束了”“还有最后100单”等。张某在购买之后浏览购物平台发现，该白酒的实际市场价格长期在100元左右，且A公司的直播间仅仅销售了37单，张某认为A公司的行为构成欺诈，遂将其诉至法院，要求其三倍赔偿。法院经审理，判决支持了原告的诉讼请求。
结合材料，运用“自主创业诚信经营”的知识，评析A公司的经营行为。
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试卷第1页，共3页
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参考答案
题号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
答案 B A C B C C C C B A
题号 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
答案 B C B B B C C D A A
题号 21 22 23 24 25
答案 D A A B D
1．B
【详解】①：用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系，小何于2023年12月到甲船舶制造公司上班，因此小何与甲公司于2023年12月建立起劳动关系，①正确。
②：该公司不为小何办理社会保险，违反了合法、公平的原则，违反了法律的强制性规定，此条款无效，②错误。
③：劳动者有享受社会保险和福利的权利，社会保险属于劳动合同的必备条款，甲公司侵犯了小何的权利，③正确。
④：未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼，④错误。
故本题选B。
2．A
【详解】①：劳动者有享受社会保险和福利的权利，崔某作为劳动者依法享有这一权利，公司应该依法保障，①正确。
②：订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。该公司与崔某之间相关合同约定，未违反劳动合同订立原则，②排除。
③④：劳动者与用人单位发生争执时，可以向仲裁委员会申请劳动仲裁；根据劳动法律、法规，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼。材料中崔某在工作中受伤，公司不承认与崔某有劳动合同关系，崔某可以直接申请劳动仲裁，不可以直接申请诉讼，③正确，④排除。
故本题选A。
3．C
【详解】①：提起劳动仲裁是解决工伤争议纠纷选择之一，但不是优先选择，调解往往是当事人解决纠纷的优先选择，①排除。
②：根据法律规定，追索工伤医疗费的劳动争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力，②正确。
③：劳动法规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，该公司一直未给李某购买工伤保险，行政机关可以因该公司未给李某缴纳工伤保险对其做出行政处罚，③正确。
④：如对仲裁裁决不服，李某可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院提起诉讼，而不是提起上诉，我国诉讼实行两审终审制，当事人不服一审裁判的可以在规定期限内提起上诉，④说法错误。
故本题选C。
4．B
【详解】①：劳动合同中约定无条件加班且不计加班费违反劳动法，侵犯了刘某取得劳动报酬的权利，①正确。
②：公司营业执照不属于商业秘密，排除②。
③：劳动者维权一般需要经过劳动仲裁程序，不能直接起诉，③正确。
④：该劳动合同条款违反劳动法，即使刘某已经确认，也属于无效条款，排除④。
故本题选B。
5．C
【详解】①：养老保险和失业保险属合同必备条款，要依法强制执行，①说法错误。
②：劳动者享有社会保险和福利的权利。劳动法规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。对少数单位逃避缴纳社会保险费的义务、侵害职工合法权益的行为，国家可以依据相关法律、法规，对缴费单位及其责任人员依法进行行政处罚。“职工可以自愿参加养老保险和失业保险”的规定违反法律、行政法规强制性的规定，该公司的做法侵害了职工合法权益，应依法受到法律处罚，②符合题意。
③：劳动法规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，“职工可以自愿参加养老保险和失业保险”的规定违反法律、行政法规强制性的规定，没有法律约束力，③符合题意。
④：劳动合同符合法律规定的条件才产生法律效力。具有下列情形之一的，劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的。该劳动合同中用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利；违反法律、行政法规强制性规定，属于无效合同，④说法错误。
故本题选C。
6．C
【详解】①：劳动纠纷需经过仲裁才能启动诉讼程序，未经仲裁不能直接向人民法院提起诉讼，①说法错误。
②：劳动纠纷发生后，劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，②说法正确。
③：劳动者应学会用法律手段维护自身合法权益，本案中北京某公司人力资源负责人井某违法解除劳动合同，张某应学会用法律手段维护自身合法权益，③符合题意。
④：申请劳动仲裁的，当事人应从知道或应当知道权利被侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请，不是口头申请，④说法错误。
故本题选C。
7．C
【详解】①：该公司单方面变更劳动合同，应承担相应的违约责任，①错误。
②③：辖区检察院启动支持仲裁程序，促成双方达成仲裁调解协议。本案中张某供职怀孕期间，该公司对张某恶意调岗，不符合特殊劳动保护的原则，如果张某对仲裁结果不服，可以向人民法院提起诉讼，②③正确。
④：向劳动争议仲裁委员会申请仲裁是向人民法院提请劳动争议诉讼的必经程序，④错误。
故本题选C。
8．C
【详解】①④：用人单位与小刘签订的劳动合同、小李与超市的买卖合同，行为人具有相应的民事行为能力，意思表示真实，内容合法，符合有效合同的构成要件，属于有效合同，①④不选。
②：“伤亡后果自负”排除了自己的义务，违背了法律的规定，属于无效合同，②符合题意。
③：小张以欺诈的方式，冒用具有高级技工职称小李的姓名与A公司签订劳动合同，属于无效合同，③符合题意。
故本题选C。
9．B
【详解】AB：王女士在劳动合同履行期限内不允许怀孕生育，否则公司有权单方解除劳动合同的条款排除了劳动者权利，违反了法律，造成劳动合同部分无效，而不是整体劳动无效，A排除，B正确。
C：王女士还可以通过协商、调解解决争议，而不是必须先申请仲裁后起诉。如果王女士不愿协商与调解，或协商、调解无法解决问题，则必须先申请仲裁，之后才可以进行起诉，C排除。
D：王女士与科技公司的劳动合同中相关条款违法，故王女士的相关行为不需要承担责任，D排除。
故本题选B。
10．A
【详解】①：孙女士家庭经济条件较差，可以申请法律援助以维护自己的合法权益，①正确。
②：发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议；当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼。孙女士找单位沟通报销8000元医疗费．但单位拒绝承担相关责任，孙女士可以向劳动争议调解组织申请调解，②正确。
③：孙女士家庭经济条件较差可以申请法律援助，本案不适用举证责任倒置原则，应按照“谁主张，谁举证”的举证责任，由孙女士负责举证，③不选。
④：在刑事诉讼中，帮助犯罪嫌疑人、被告人进行诉讼活动的人，称为辩护人。本案属于民事诉讼，孙女士可以委托诉讼代理人为其辩护，不能聘请辩护人，④不选。
故本题选A。
11．B
【详解】①：王某的兼职行为发生在非工作时间，且工作时间短，未对本职工作造成影响，该公司的规章制度剥夺了劳动者的自主择业权、就业权，①正确。
②：王某的兼职行为没有对其完成本公司的劳动义务产生影响。王某兼职没有侵犯该公司的合法权益，②错误。
③：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； (六)被依法追究刑事责任的。因此劳动者在休息时间并不是可以从事任何职业，③错误。
④：由于王某在该公司担任夜宵厨师，工作时间为晚上，且时长较短，其工作岗位非一般全日制员工，存在一定的特殊性。公司解除劳动关系违约、违法，应当向王某支付赔偿金，④正确。
故本题选B。
12．C
【详解】A:用人单位与劳动者发生劳动争议，可以先自行协商，而不是必须先进行协商；当事人不愿意协商或调解，可以提出仲裁申请，故A说法错误。
BC:用人单位与劳动者发生劳动争议，除特定情形外，未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼，B不选，C正确。
D:仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，而不是十日内，故D说法错误。
故本题选C。
13．B
【详解】①：赵某的儿子未满14周岁，是未满16周岁的未成年人，烧烤店不能招用赵某的儿子，赵某与苏某的约定是无效的，①正确。
②：赵某的儿子未满16周岁，是属于童工，本案例的关键是烧烤店不能招用赵某的儿子，而不是是否本人签署的问题，②不符合题意。
③：父母不能决定未成年子女工作与否，需要遵守法律法规，③错误。
④：苏某非法聘用了未成年人工作，因为赵某的儿子未满14周岁，是属于童工，④正确。
故本题选B。
14．B
【详解】①：创业之路，法律相伴。回家乡创业要了解相关法律规定，学会风险管理，①正确。
②：创办企业应当依法准备材料办理企业登记，领取营业执照，而不能一边开展企业经营活动，一边依法准备材料办理企业登记，②错误。
③：我国实行企业信息公示制度，对企业登记的相关信息应当及时公示，企业从事生产经营活动过程中的信息，以及政府部门在履职过程中产生的能够反映企业状况的信息，应当通过企业信用信息公示系统向社会公开，不是要对企业所有信息进行公示，③错误。
④：如果二人创办合伙企业，应缴纳个人所得税，不需要缴纳企业所得税，④正确。
故本题选B。
15．B
【详解】①：“灞王茶姬”擅自使用“霸王茶姬”的注册商标，容易导致消费者混淆，构成了不正当竞争行为，①符合题意。
②：人民法院在审理案件时应以法律事实为依据，而不是生活事实，②错误。
③：“灞王茶姬”的行为主要是侵犯了“霸王茶姬”的商标权和商业利益，而不是直接侵犯消费者的安全消费权，③排除。
④：“霸王茶姬”作为被侵权方，有权要求“灞王茶姬”停止侵害并赔偿损失，④正确。
故本题选B。
16．C
【详解】①：材料中商家的行为侵犯了消费者的合法权益，经营者应当诚实守信，公平竞争，维护消费者的合法权益，而不是各项权益，①错误；
②：材料中某商行以免费扫码即可抽奖送礼品的方式吸引消费者进店抽奖，但实际是用花呗等购买有诸多限制的消费券，存在对消费者的误导，消费者可依法维权，故②正确；
③：材料中商家的行为侵犯了消费者的合法权益，属于不正当竞争，是商业欺诈行为，故③正确；
④：消委会是社会组织，不能对违法行为进行行政处罚， 故④错误。
故本题选C
17．C
【详解】①：“六”与“大”二字相似，且两者都是核桃乳饮品，包装上又神似，未经权利人许可，他人在同一种商品上使用与注册商标近似的商标，构成侵权，①错误。
②③：该行为侵犯了相关企业的商标权，造成公众混淆，损害他人的商业信誉，属于典型的“搭便车”，构成不正当竞争，②③正确。
④：该行为对消费者构成欺诈，容易使消费者发生误认，侵犯了消费者知情权，没有侵犯安全消费权，④错误。
故本题选C。
18．D
【详解】①：本案中，乙公司存在欺诈，但没有体现侵犯消费者的安全权，①排除。
②：混淆行为是指经营者利用他人已经建立的商业信誉通过某种假冒或者仿冒手段,使消费者发生误认，乙公司生产的地漏产品上标有“潜水艇”商标实施混淆行为，容易误导消费者，②正确。
③：商业诋毁行为指经营者自己或者利用他人，通过捏造、散布虚伪事实等不正当手段，对竞争对手的商业信誉、商品信誉进行恶意诋毁、贬低，以削弱其市场竞争力，并为自己谋取不正当利益的行为，材料中乙公司属于不正当竞争，但不涉及商业诋毁，③排除。
④：乙公司生产的地漏产品上标有“潜水艇”商标，且宣称其水龙头是官方正品，性能最好，构成虚假宣传，侵害消费者的知情权，④正确。
故本题选D。
19．A
【详解】①③：未经用户同意，快递企业不得擅自将快递投递到智能快件箱、快递服务站等末端服务设施。出台这条新规是为了维护快递客户的合法权益，体现了对快递客户选择权的尊重，①③符合题意。
②④：快递企业不得擅自将快递投递到智能快件箱、快递服务站等末端服务设施。这是对快递行业服务质量的一次重要提升，与保障客户知情权无关，也不涉及增强快递经营者的诚信意识，，②④不符合同意。
故本题选A。
20．A
【详解】①②：材料中，经营者（包括生产者和超市）存在着混淆行为（亦称“搭便车”行为），是不正当竞争行为，损害了消费者和其他生产者的利益，违背了诚信原则，故①②符合题意。
③④：材料没有涉及违背平等原则，消费者自己应为此次消费负责的说法不恰当，故③④不符合题意。
故本题选A。
21．D
【详解】①：税法规定了纳税人的权利与义务，个税综合所得汇算清缴的核心是依法缴纳补税或享受退税，①排除。
②：个税综合所得汇算清缴有利于增强纳税人的纳税意识和法治意识，从而防止偷税漏税，但不能杜绝偷税行为，②排除。
③：个税综合所得汇算清缴有利于准确计算应纳个人所得税，进一步落实专项附加扣除政策，切实维护纳税人的合法权益，③正确。
④：个税综合所得汇算清缴让纳税人依法缴纳补税或享受退税，有利于平衡不同所得税负，发挥个人所得税对收入分配的调节作用，④正确。
故本题选D。
22．A
【详解】①②：依法及时公示企业登记的相关信息，及时了解相关法律规定，学会风险管理是创业的必经步骤，故①②符合题意。
③：如果个人创业做个体户，或创办个人独资企业，按照规定办理登记时，不需要缴纳企业所得税，故③表述错误。
④：只有一个股东的有限责任公司叫做一人有限责任公司，故④表述错误。
故本题选A。
23．A
【详解】①：从材料可以看出，Y企业使用的商标与甲公司注册商标的图案非常相似，是通过仿冒手段“搭便车”，违反公平竞争原则，①正确。
②：X企业生产销售的豆腐乳是全国知名产品，X企业作为该产品商标注册人享有注册商标专用权，②正确。
③：乙公司的行为侵犯了消费者的知情权，没有侵犯消费者的自主选择权，③错误。
④：Y企业的行为扰乱市场秩序，X企业可要求Y企业停止使用该商标并承担侵权责任，而不是违约责任，④错误。
故本题选A。
24．B
【详解】①：材料中指出网络主播马某涛、梁某二人少缴个人所得税、增值税等税费207万元，被洛阳市税务局稽查，依法追缴少缴税费、加收滞纳金并处罚款，这说明依法纳税是义务，个人或企业应当依法诚信纳税，故①正确。
②：材料强调的是税务机关依法严处偷漏税行为，未体现税制改革，且税制改革既注重公平，又注重效率，故②不选。
③：材料强调的是税务机关依法严处偷漏税行为，未体现完善个人所得税制度，故③不选。
④：洛阳市税务局对二人依法追缴少缴税费、加收滞纳金并处罚款的行为有利于维护税法权威、整顿行业秩序，故④正确。
故本题选B。
25．D
【详解】②④：只有一个自然人股东上法人股东的有限责任公司是一人有限责任公司，小张大学毕业后自主创业，成立了一个生产销售甜品的个人独资企业，因此小张的个人独资企业不能称为“公司”，个人独资企业出资人对经营主体的债务承担无限责任，因此小张对经营主体的债务承担无限责任，②④符合题意。
①：创办的只有一个股东的公司为一个有限责任公司，①说法错误。
③：国家对个人独资企业的生产经营所得征收个人所得税，③说法错误。
故本题选D。
26．(1)该公司侵犯了乔某休息休假的权利、取得劳动报酬的权利。
(2)①乔某可以通过与该公司进行友好协商，在平等、自愿的基础上达成和解协议。
②若协商不成或者达成和解协议后不履行，乔某也可以向本单位劳动争议调解委员会等调解组织申请调解，达成调解协议。
③若协商、调解未果，或者乔某不愿意与该公司协商或调解，也可以在规定期限内直接向当地劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请。
④乔某若对仲裁裁决不服，还可以再向人民法院提起诉讼，由法院作出公平正义的判决。
【分析】背景素材：一起劳动纠纷
考点考查：劳动者的权利、劳动争议解决的方式的有关知识
能力考查：描述和阐述事物、论证和探究问题
核心素养：政治认同、科学精神、法治意识
【详解】（1）第一步：审设问，明确主体、作答范围、问题限定和作答角度。
本题属于分析说明类主观题，要求考生说明本案例中该公司侵犯乔某何种权利。本题应调用劳动者的权利的知识，结合材料分析作答。
第二步：审材料，提取关键词，链接教材知识。
关键词①：约定一个月休息4天，结果一直到年底，乔某几乎没有休息日→可联系该公司侵犯了乔某休息休假的权利。
关键词②：约定工资6000元，结果只给他每月2000元的生活费，其余工资均未发放→可联系侵犯了他取得劳动报酬的权利。
第三步：整合信息，组织答案。注意设问限定以及教材知识与材料、时政信息等相结合。
（2）第一步：审设问，明确主体、作答范围、问题限定和作答角度。
本题属于措施类主观题，要求考生说明乔某应如何维护自身的合法权益。本题应调用劳动争议解决的方式的知识，结合材料分析作答。
第二步：审材料，提取关键词，链接教材知识。
关键词：乔某应如何维护自身的合法权益→可联系教材：劳动争议解决的方式的知识。
第三步：整合信息，组织答案。注意设问限定以及教材知识与材料、时政信息等相结合。
27．法律规定，经营者不得实施混淆行为，引人误认为是他人商品或与他人存在特定联系。本案中，“了能”和“口了口能”商标是使用方言俚语演变而来，并作为商号标识经过长期使用，且已核准注册成为合法有效的商标，应依法保护。冯某所开菜馆使用了“了能”文字，与该餐饮公司商标构成相同或近似，且使用的服务项目与核定服务项目种类相同。冯某作为同业经营者在经营中未进行合理避让，而是登记注册并使用了含有“了能”字号的企业名称，主观上存在攀附意图，客观上容易导致消费者对冯某服务的来源与餐饮公司提供的服务产生混淆或者误认，违背诚实信用原则，其行为构成不正当竞争。（其他答案，符合题意，可酌情给分）
【分析】背景素材：商标侵权案例
考点考查：商标权的保护、不正当竞争行为的表现、混淆行为“搭便车”等知识
能力考查：调动和运用知识、描述和阐释事物、论证与探究问题
核心素养：政治认同、科学精神、法治意识
【详解】第一步：审设问，明确主体、作答范围、问题限定和作答角度。本题为原因类试题，考查法律与生活的相关知识，注意调动教材相关知识，结合材料作答。
第二步：审材料，提取关键词，链接教材知识。
关键词①：该餐饮公司先后注册了“口了口能”“了能”（粤语中“竟然能够”“很棒”的意思）商标→可联系商标注册人享有注册商标专用权，应依法保护。
关键词②：“口了口能”餐饮公司发现被告冯某在辖区内开设了一家“了能”菜馆经营餐饮服务→可联系商标侵权、“搭便车”行为、不正当竞争。
第三步：整合信息，组织答案。
组织答案时要符合一定的逻辑、层次感、段落化，并且注重使用学科术语。
28．吴某与建筑公司自2023年11月2口起已建立劳动关系，建筑公司不应以双方未签订劳动合同为由拒绝支付费用，其做法侵犯了劳动者获得劳动安全卫生保护的权利。公民享有名誉权，吴某儿子的做法侵犯了公司经理的人身权利。除特定情形外，劳动争议未经劳动仲裁程序，当事人不得直接向人民法院提起诉讼，吴某女儿直接向人民法院提起诉讼，没有按照法定程序为吴某维权。
【分析】背景素材：劳动纠纷
考点考查：保护人身权利，就业与创业的相关知识
能力考查：获取和解读信息、调动和运用知识、描述和阐释事物
核心素养：政治认同、科学精神、法治意识
【详解】第一步：审设问，明确主体、作答范围、问题限定和作答角度。本题的设问指向是对案例中的不恰当行为进行评析，需要调用法律与生活保护人身权利，就业与创业的相关知识，结合材料做法分析作答。
第二步：审材料，提取关键词，链接教材知识。
关键词①：2023年11月2日，吴某经人介绍到某建筑公司上班，双方约定三周后签订劳动合同；吴某在劳动中不幸从脚手架上跌落导致骨折，经鉴定被确定为伤残三级，先后花去医疗费等费用8万多元；建筑公司以双方未签订劳动合同为由拒绝支付任何费用→可联系劳动关系的成立、劳动者的权利等相关知识。
关键词②：吴某一家人气愤不已，聚在一起商量对策。吴某儿子一气之下将事件经过发到网上，并在网上谩骂公司经理，引来众多网友关注，给经理及家人造成压力→可联系公民的名誉权等相关知识。
关键词③：吴某女儿决定以劳动纠纷案直接向人民法院提起诉讼，为父亲讨回公道→可联系劳动者的维权方式的相关知识。
第三步：整合信息，组织答案。 注意设问限定以及教材相关知识与材料相结合。用劳动合同、劳动者权利、名誉权、劳动者维权等知识进行评析。
29．①A公司的经营行为是不正当的经营行为，侵犯了消费者的合法权益，应该受到法律的惩罚。②根据反不正当竞争法，经营者不得对其商品的销售状况等做虚假或引人误解的商业宣传。 A公司在直播间销售白酒，谎称报价格和销量单，违背了公平竞争和依法经营的规则，属于虚假宣传，构成不正当竞争行为；根据消费者权益保护法，经营者应当依法诚信经营，保障消费者的知情权。A公司没有真实、全面向消费者提供有关商品的信息，侵犯了消费者的知情权。
【分析】背景素材：企业经营者与消费者的纠纷
考点考查：自主创业诚信经营
能力考查：获取和解读信息、调动和运用知识、描述和阐述事物
核心素养：政治认同、科学精神、法治意识、公共参与
【详解】第一步：审设问，明确主体、作答范围、问题限定和作答角度。本题属于分析说明类主观题，需调用自主创业诚信经营的相关知识结合材料有效信息分析作答。
第二步：审材料，提取关键词，链接教材知识。
关键词①：主播称其所销售的白酒“原价1000多元，现价600元一瓶”“销售1000单就结束了”“还有最后100单”等。张某在购买之后浏览购物平台发现，该白酒的实际市场价格长期在100元左右，且A公司的直播间仅仅销售了37单。→可调用的法理依据：《反不正当竞争法》第八条规定，经营者不得对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者。A公司在直播间销售白酒，谎称报价格和销量单，违背了公平竞争和依法经营的规则，属于虚假宣传，构成不正当竞争行为。
关键词②：张某在购买之后浏览购物平台发现，该白酒的实际市场价格长期在100元左右，且A公司的直播间仅仅销售了37单，张某认为A公司的行为构成欺诈→可调用的法理依据：《消费者权益保护法》第八条，消费者享有知悉其购买、使用的商品或者接受的服务的真实情况的权利。A公司没有真实、全面向消费者提供有关商品的信息，侵犯了消费者的知情权。
第三步：整合信息，组织答案。注意设问限定以及教材知识与材料、时政信息等相结合。
答案第1页，共2页
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