5.2珍惜师生情谊 教案 2026-2027学年 道德与法治 统编版 七年级上册

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5.2珍惜师生情谊 教案 2026-2027学年 道德与法治 统编版 七年级上册

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5.2 珍惜师生情谊
课题 5.2 珍惜师生情谊 课型 新授课
课时 1课时 教材版本 统编版(2024)
教材分析:本课是统编版道德与法治七年级上册第二单元"成长的时空"第五课"和谐的师生关系"的第二框。教材围绕"师生交往的理想状态""如何建立和谐的师生关系""如何正确对待老师的表扬和批评""尊重并适应不同风格的老师"四个核心问题展开,引导学生学会建立和谐的师生关系,正确认识教师职业的特殊性,承认并积极接纳不同风格的教师,学会正确对待老师的表扬和批评。本框承接"走近老师",将学生对教师的认识落实到师生交往的实践中。
学情分析:七年级学生每天与老师接触,对师生关系有一定的感性认识,但往往处于被动接受的状态,缺乏主动建立和谐师生关系的意识。部分学生对老师的表扬容易骄傲,对批评容易产生抵触情绪。面对不同风格的老师,有些学生不知如何适应。因此,本课需要通过历史故事、生活案例和互动活动,帮助学生理解师生交往的理想状态,掌握建立和谐师生关系的方法。
教学方法 议题式教学法、情境教学法、案例分析法、小组合作探究法 教学用具 多媒体课件、教材、案例素材
一、核心素养目标
道德修养
1. 学会尊重老师、热爱老师,培养尊师重教的道德品质。
2. 主动关心老师、理解老师,建立良好的师生情感。
健全人格
1. 正确对待老师的表扬和批评,培养健康的心理素质和自我反省能力。
2. 承认并积极接纳不同风格的教师,增强人际交往的适应能力。
责任意识
1. 认识建立和谐师生关系是师生共同的责任,增强主动参与的意识。
2. 在日常生活中以实际行动尊重老师,履行学生的责任。
政治认同
1. 认同中华民族尊师重教的优良传统,增强文化自信。
2. 理解和谐师生关系对教育发展和个人成长的重要意义。
二、教学重难点
教学重点:师生交往的理想状态,如何建立和谐的师生关系。
教学难点:正确对待老师的表扬和批评,尊重并适应不同风格的老师。
三、教学过程
(一)情境导入(5分钟)
【教师活动】同学们,大家好!请大家回想一下,从小学到现在,你与老师交往的过程中,老师扮演着什么样的角色?请大家想一想,在课堂上、课余时间、运动会、家访等不同场景中,老师都扮演了哪些角色?
【学生活动】学生回忆后发言。预期回答:老师在课堂上扮演着知识传授者的角色,教我们学习。老师在课余时间扮演着朋友的角色,和我们一起聊天。老师在运动会上扮演着啦啦队和组织者的角色。老师在家访时扮演着家长沟通者的角色。老师在我们遇到困难时扮演着帮助者的角色。
【教师活动】同学们说得很好!老师在我们的成长过程中扮演着多种角色。那么,我们应该如何与老师相处?怎样的师生关系才是理想而美好的状态呢?今天我们就来学习——珍惜师生情谊。
【设计意图】通过回忆与老师交往的场景导入,激发学生对师生关系的思考,自然引出"珍惜师生情谊"这一主题。
【过渡语】同学们,我们对师生关系有了初步的感受。那么,师生交往的理想状态到底是什么样的呢?让我们来看一个历史故事。
(二)新知探究一:得遇良师,亦师亦友——师生交往的理想状态与建立和谐师生关系(15分钟)
环节1:顾颉刚与谭其骧——师生交往的理想状态(6分钟)
【教师活动】同学们,请大家阅读一个真实的历史故事。1931年,33岁的顾颉刚已经成为国史大家,名满天下。他在燕大开讲《尚书》研究课程,其中讲了一句:尧典所谓十二州,起源于汉武帝制度。学生谭其骧根据自己的阅读,发现讲义中的"十三部"并不是西汉制度而是东汉制度。谭其骧并没有当堂指正老师的错误,而是在一次课程后,谭其骧把这一观点告诉了老师顾颉刚。顾颉刚非常重视,并要求他马上把想法写出来。请大家思考:阅读材料,思考师生交往的理想状态是怎样的?
【学生活动】学生阅读材料后讨论。预期回答:谭其骧没有当堂指正老师的错误,而是课后私下告诉老师,体现了对老师的尊重。顾颉刚非常重视学生的意见,说明老师也尊重学生。师生之间就学术问题进行了多次讨论,体现了教学相长。师生交往的理想状态应该是彼此尊重、教学相长、携手共进。
【教师活动】同学们分析得很好!谭其骧立即查询相关资料,把自己的看法、观点写成了一封信交给了顾颉刚。顾颉刚当天晚上就信件内容,给自己的学生回复了一封长达六千字的信,对里面的内容有赞成的、也有否定的。这封信激发了谭其骧研究的热情,并就同一问题再次写信给老师,与老师进行分析和探讨,顾颉刚也针对学生的问题再次进行回复,与其进行了激烈的讨论。最后,顾老师把这四封信的内容整理好,加上一份说明,发给了班上的学生,让他们参与讨论。
【学生活动】学生认真倾听教师讲述故事细节。预期反应:学生对顾颉刚和谭其骧"亦师亦友"的关系感到敬佩,理解了师生交往中彼此尊重、教学相长的重要性。
【教师活动】同学们,从这个故事中,从师生之争到教学相长,从顾颉刚和谭其骧的交往中,你获得了什么启示?
【学生活动】学生讨论后发言。预期回答:我们应主动理解、关心老师。真诚接受老师的引领和指导。发自内心地尊重老师,善于从老师的教诲中汲取成长的营养,以勤学好问、积极主动的态度与老师交流。一个是赫赫有名的学界权威,一个是初露头角的毛头小子,但是,老者风度翩翩,少年人锐气逼人,两人争论的时候,既据理力争又志趣相投。
【知识点】1. 师生交往的理想状态(和谐的师生关系):彼此尊重、教学相长、携手共进,是师生交往理想而美好的状态。
理解要点:师生交往理想状态的三个关键词:彼此尊重(师生平等,互相尊重人格)、教学相长(师生相互促进,共同成长)、携手共进(师生共同努力,一起进步)。顾颉刚和谭其骧的故事完美诠释了这一状态——学生敢于质疑,老师虚心接受,师生在学术讨论中共同进步。
环节2:生活分享会——如何建立和谐的师生关系(5分钟)
【过渡语】我们知道了师生交往的理想状态。那么,回忆自己与老师之间的相处,哪些生活情境体现了这样良好的师生关系?我们该如何与老师相处呢?让我们来开一个"生活分享会"。
【教师活动】同学们,请大家回忆自己与老师之间的相处,哪些生活情境体现了这样良好的师生关系?我们该如何与老师相处呢?请大家看这几幅图片:一起交流、一起运动、共同商讨。老师和学生之间可以共同成长、相互促进。请大家结合自己的经历,在小组内分享。
【学生活动】学生小组分享后发言。预期回答:我经常在课间去问老师问题,老师总是耐心解答,这就是一起交流。运动会时老师和我们一起加油,这就是一起运动。班级活动时我们和老师一起商量方案,这就是共同商讨。我觉得和老师相处要主动沟通、真诚对待。
【教师活动】同学们分享得很好!师生之间的交往是丰富多彩的。那么,如何建立和谐的师生关系呢?教材告诉我们:第一,主动理解、关心老师;第二,真诚接受老师的引领和指导,发自内心地尊重老师,善于从老师的教诲中汲取成长的营养,以勤学好问、积极主动的态度与老师交流;第三,正确对待老师的表扬和批评;第四,尊重并适应不同风格的老师,不同风格的老师都有值得我们学习的地方。
【知识点】2. 如何建立和谐的师生关系:①主动理解、关心老师。②真诚接受老师的引领和指导。发自内心地尊重老师,善于从老师的教诲中汲取成长的营养,以勤学好问、积极主动的态度与老师交流。③正确对待老师的表扬和批评。④尊重并适应不同风格的老师。不同风格的老师都有值得我们学习的地方。(产生原因:年龄、专业、阅历、性格等差异)
重点强调:建立和谐师生关系的四个方面要完整记忆:①主动理解关心——态度上主动;②真诚接受指导——行动上接受;③正确对待表扬批评——心理上正确认识;④尊重适应不同风格——方法上灵活适应。四个方面层层递进,从态度到行动到心理到方法。
【学生活动】学生在笔记本上记录如何建立和谐师生关系的四个方面。预期反应:部分学生开始反思自己平时与老师交往的方式,思考是否有需要改进的地方。
环节3:知识巩固与记忆(4分钟)
【过渡语】我们学习了师生交往的理想状态和如何建立和谐的师生关系。请大家用自己的话总结一下这两个知识点。
【教师活动】同学们,请同桌之间互相检查:师生交往的理想状态是什么?建立和谐师生关系有哪四个方面?请大家用两分钟时间互相背诵。
【学生活动】学生同桌互查背诵。预期反应:大部分学生能记住"彼此尊重、教学相长、携手共进"三个关键词,但建立和谐师生关系的四个方面需要提示才能完整说出。
【设计意图】通过历史故事分析、生活分享会和知识巩固,帮助学生理解师生交往的理想状态,掌握建立和谐师生关系的方法。
(三)新知探究二:正确对待表扬和批评与尊重不同风格的老师(13分钟)
环节4:小奇的故事——正确对待老师的表扬和批评(5分钟)
【过渡语】我们知道了建立和谐师生关系的四个方面。其中,"正确对待老师的表扬和批评"是一个重点。让我们来看小奇的故事。
【教师活动】同学们,小奇喜欢文学创作,经常拿自己写的小说请语文老师指导,并得到了语文老师的肯定与表扬。一次,上数学课时,小奇偷偷在下面写小说,被数学老师发现,还被狠狠地批评了一顿。请大家思考:假如你是小奇,你会如何对待语文老师的表扬和数学老师的批评?
【学生活动】学生讨论后发言。预期回答:语文老师的表扬说明我写小说有天赋,我应该继续努力。数学老师的批评是因为我上课写小说不对,我应该接受批评,上课认真听讲。老师批评我是为了我好,我不应该记恨老师。
【教师活动】同学们说得很好!学会正确对待老师的表扬和批评。语文老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,激励我们更好地学习和发展。对待老师的表扬,我们应戒骄戒躁,再接再厉,争取做得更好。数学老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,帮助我们反省自己、完善自我。对待老师的批评,我们应把注意力放在老师批评的内容上,理解老师的良苦用心。
【知识点】3. 如何正确对待老师的表扬和批评:①老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,激励我们更好地学习和发展。对待老师的表扬,我们应戒骄戒躁,再接再厉,争取做得更好。②老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,帮助我们反省自己、完善自我。对待老师的批评,我们应把注意力放在老师批评的内容上,理解老师的良苦用心。
易错提示:正确对待表扬和批评的关键:表扬——不骄傲,戒骄戒躁,再接再厉;批评——不抵触,把注意力放在批评的内容上,理解老师的良苦用心。注意"把注意力放在老师批评的内容上"是重点,不要把注意力放在老师的语气、态度上。
【学生活动】学生在笔记本上记录如何正确对待表扬和批评。预期反应:有学生分享自己曾经被老师批评后抵触的经历,表示今后要改变态度。
环节5:面对不同风格的老师(4分钟)
【过渡语】我们学会了正确对待老师的表扬和批评。在经历这件事后,小奇发现语文老师是一个温柔而博学的老师,数学老师是一个严谨认真、一丝不苟的老师,面对不同风格的老师,小奇心里有些迷茫,不知道如何适应。请大家帮她解决内心的疑惑。
【教师活动】同学们,由于年龄、专业、阅历、性格等差异,每位老师的教育教学方式有所不同。我们先来做一个小活动——"教师模仿秀"。请大家模仿我们班的某科老师,用最能体现老师风格特点的动作、语言、表情等,请同学上台表演,大家一起猜是哪位老师。注意:不能说出该老师姓名和所教学科。
【学生活动】学生上台表演模仿老师,其他同学猜测。预期反应:课堂气氛活跃,学生通过模仿发现每位老师确实有不同的风格,有的老师活泼,有的老师严肃,有的老师幽默。
【教师活动】同学们表演得很好!通过这个活动,我们发现每位老师都有不同的风格。那么,为什么会产生不同风格的老师呢?由于年龄、学识、阅历、性格、情感与思维方式等差异,每位老师的教育教学方式有所不同,由此呈现出不同的风格。我们该如何面对不同风格的老师呢?
【学生活动】学生讨论后发言。预期回答:我们应该尊重不同风格的老师。适应不同风格的老师。不能只喜欢某个老师而不喜欢其他老师。不同风格的老师都有值得我们学习的地方。
【教师活动】同学们说得很好!尊重并适应不同风格的老师,不同风格的老师都有值得我们学习的地方。小奇的疑惑也就解决了——语文老师温柔博学,可以多请教文学创作;数学老师严谨认真,可以学习数学的逻辑思维。每种风格都有其价值。
【知识点】4. 尊重并适应不同风格的老师:由于年龄、专业、阅历、性格等差异,每位老师的教育教学方式有所不同。尊重并适应不同风格的老师,不同风格的老师都有值得我们学习的地方。
判断技巧:面对不同风格的老师要记住:产生原因(年龄、专业、阅历、性格等差异)+正确做法(尊重并适应)+正确认识(都有值得我们学习的地方)。不能因为不喜欢某位老师的风格就不好好听课,也不能只喜欢某位老师而排斥其他老师。
【学生活动】学生在笔记本上记录不同风格老师的相关知识。预期反应:学生开始用更加包容的心态看待不同风格的老师。
环节6:方法与技能总结(4分钟)
【过渡语】我们学习了师生交往的理想状态、建立和谐师生关系的方法、正确对待表扬和批评以及面对不同风格的老师。让我们来总结一下方法与技能。
【教师活动】同学们,让我们梳理一下本课的方法与技能。第一,主动理解、关心老师——要站在老师的角度想问题,体谅老师的辛苦。第二,真诚接受老师的引领和指导——以勤学好问的态度与老师交流。第三,正确对待表扬和批评——表扬时戒骄戒躁,批评时理解良苦用心。第四,尊重并适应不同风格的老师——认识到每种风格都有值得学习的地方。
知识拓展:和谐师生关系是师生共同努力的结果。老师要尊重学生、关爱学生,学生也要理解老师、尊重老师。在日常生活中,我们可以通过主动问好、认真完成作业、积极参加课堂讨论、课后与老师交流等方式,以实际行动尊重老师,建立良好师生关系。
【设计意图】通过案例分析、互动活动和方法总结,帮助学生掌握正确对待表扬和批评的方法,学会尊重并适应不同风格的老师。
(四)课堂练习(10分钟)
【过渡语】通过以上的学习,我们掌握了师生交往的理想状态、如何建立和谐的师生关系、如何正确对待老师的表扬和批评以及如何面对不同风格的老师。现在让我们通过练习题来检验一下学习效果。
【教师活动】同学们,接下来我们做8道练习题。前7道是选择题,最后1道是材料分析题。请大家独立思考,认真作答。做选择题时注意审清题意,逐一分析每个选项;做材料分析题时注意回归教材知识点,分条作答。
【学生活动】学生独立完成练习题,在练习本上写出答案。预期反应:大部分学生能在规定时间内完成选择题,材料分析题需要结合师生交往理想状态、建立和谐师生关系、正确对待表扬批评和面对不同风格老师等知识点分条作答。
练习1:
自古以来,我国就有着良好的尊师传统,如"子贡尊师""张良拜师""陆佃千里求师""程门立雪"等。我们尊师,是因为( )
①老师是我们精神成长的引路人
②老师是世界上最高贵的职业
③老师是我们学习知识的指导者
④老师是拥有知识最丰富的人
A. ②③
B. ①④
C. ①③
D. ③④
答案:C
解析:①正确,老师是我们精神成长的引路人,我们应该尊重老师。②错误,"世界上最高贵的职业"说法过于绝对,每个职业都有其价值。③正确,老师是我们学习知识的指导者,我们应该尊师。④错误,"拥有知识最丰富的人"说法过于绝对,老师并非知识最丰富的人,而是引导我们学习知识的人。故本题选C。
练习2:
师生之间彼此尊重、相互关心、携手共进,是师生交往的良好状态。下列选项符合这一状态的是(  )
A. 甲同学敬畏老师,路上遇到老师故意绕道走
B. 乙同学性格开朗,经常与老师开玩笑、取绰号
C. 丙同学在课余时间与老师共同探讨学习生活中遇到的问题
D. 丁同学向班主任提出了班级管理的不同意见,班主任很生气
答案:C
解析:A选项错误,"敬畏老师,绕道走"说明甲同学对老师只有畏没有敬,不是良好的师生关系。B选项错误,"开玩笑、取绰号"是对老师的不尊重,不符合彼此尊重的要求。C选项正确,"共同探讨学习生活中遇到的问题"体现了彼此尊重、教学相长、携手共进,是师生交往的良好状态。D选项错误,"班主任很生气"说明师生之间没有做到彼此尊重和理解。故本题选C。
练习3:
关于师生交往的理想状态,下列说法正确的是( )
①彼此尊重是师生交往的基础
②教学相长意味着师生相互促进、共同成长
③携手共进体现了师生共同发展的目标
④师生交往中老师始终处于主导地位,学生只需服从
A. ①②③
B. ①②④
C. ①③④
D. ②③④
答案:A
解析:①正确,彼此尊重是师生交往理想状态的基础。②正确,教学相长意味着老师和学生在交往中相互促进、共同成长。③正确,携手共进体现了师生共同发展的目标。④错误,师生交往中老师和学生是平等的,学生不是只需服从,而是要主动参与、积极交流。故本题选A。
练习4:
建立和谐的师生关系,需要我们( )
①主动理解、关心老师
②真诚接受老师的引领和指导
③正确对待老师的表扬和批评
④尊重并适应不同风格的老师
A. ①②③
B. ①②④
C. ①③④
D. ①②③④
答案:D
解析:①正确,主动理解、关心老师是建立和谐师生关系的要求。②正确,真诚接受老师的引领和指导是建立和谐师生关系的要求。③正确,正确对待老师的表扬和批评是建立和谐师生关系的要求。④正确,尊重并适应不同风格的老师是建立和谐师生关系的要求。四个方面都是建立和谐师生关系的正确做法,故本题选D。
练习5:
小华在期中考试中取得了优异成绩,班主任在班会上表扬了他。小华的正确做法应该是( )
A. 觉得自己比其他同学都优秀,骄傲自满
B. 戒骄戒躁,再接再厉,争取做得更好
C. 认为老师的表扬没有必要,无所谓
D. 到处向同学炫耀自己的成绩
答案:B
解析:A选项错误,骄傲自满不利于继续进步。B选项正确,老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,对待老师的表扬,我们应戒骄戒躁,再接再厉,争取做得更好。C选项错误,"无所谓"说明没有正确认识老师表扬的意义。D选项错误,到处炫耀成绩是不谦虚的表现,也不利于同学关系。故本题选B。
练习6:
小明因为上课迟到被老师批评了,他心里很不舒服。作为小明的同学,你应该建议他( )
A. 把注意力放在老师批评的内容上,理解老师的良苦用心
B. 跟老师顶嘴,为自己辩解
C. 从此不再跟这位老师来往
D. 表面接受,心里记恨老师
答案:A
解析:A选项正确,老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,对待老师的批评,我们应把注意力放在老师批评的内容上,理解老师的良苦用心。B选项错误,跟老师顶嘴是不尊重老师的表现,不利于问题的解决。C选项错误,"不再跟老师来往"是逃避问题,不利于师生关系的和谐。D选项错误,"心里记恨老师"说明没有理解老师的良苦用心,不利于自身成长。故本题选A。
练习7:
由于年龄、专业、阅历、性格等差异,每位老师的教育教学方式有所不同。面对不同风格的老师,我们应当( )
①尊重不同风格的老师
②适应不同风格的老师
③只喜欢教学方式活泼的老师
④认识到不同风格的老师都有值得我们学习的地方
A. ①②③
B. ①②④
C. ①③④
D. ②③④
答案:B
解析:①正确,我们应该尊重不同风格的老师。②正确,我们应该适应不同风格的老师。③错误,不能只喜欢教学方式活泼的老师,每种风格的老师都有其特点和价值。④正确,不同风格的老师都有值得我们学习的地方。故本题选B。
练习8:
阅读材料,回答问题。
材料一:1931年,学者顾颉刚在燕大开讲《尚书》研究课程,学生谭其骧发现老师的讲义有错误,没有当堂指正,而是在课后把自己的看法写成信交给老师。顾颉刚非常重视,回复了长达六千字的信,师生二人就此问题进行了多次讨论。最后,顾老师把四封信的内容整理好发给全班学生参与讨论。
材料二:小奇喜欢文学创作,经常请语文老师指导并得到表扬。一次数学课上偷偷写小说被数学老师批评。小奇发现语文老师温柔博学,数学老师严谨认真。
(1)结合材料一,说说师生交往的理想状态是怎样的?我们从顾颉刚和谭其骧的交往中获得了什么启示?
(2)结合材料二,谈谈小奇应该如何正确对待语文老师的表扬和数学老师的批评?面对不同风格的老师,小奇应该怎么做?
(1)师生交往的理想状态:彼此尊重、教学相长、携手共进,是师生交往理想而美好的状态。
启示:我们应主动理解、关心老师;真诚接受老师的引领和指导;发自内心地尊重老师,善于从老师的教诲中汲取成长的营养,以勤学好问、积极主动的态度与老师交流。顾颉刚和谭其骧的交往体现了师生之间彼此尊重、教学相长、携手共进的良好状态。
(2)对待语文老师的表扬:老师的表扬意味着肯定、鼓励和期待,激励我们更好地学习和发展。小奇应戒骄戒躁,再接再厉,争取做得更好。
对待数学老师的批评:老师的批评意味着关心、提醒和劝诫,帮助我们反省自己、完善自我。小奇应把注意力放在老师批评的内容上,理解老师的良苦用心。上课写小说是不对的,应该认真听课。
面对不同风格的老师:由于年龄、专业、阅历、性格等差异,每位老师的教育教学方式有所不同。小奇应尊重并适应不同风格的老师,认识到不同风格的老师都有值得我们学习的地方。
解析:本题综合考查师生交往的理想状态、如何建立和谐师生关系、如何正确对待老师的表扬和批评以及如何面对不同风格的老师。第(1)问回归教材——师生交往理想状态(彼此尊重、教学相长、携手共进)和启示(主动理解关心老师、真诚接受引领指导、尊重老师勤学好问)。第(2)问分两部分:先回答对待表扬(戒骄戒躁再接再厉)和批评(注意力放在内容上,理解良苦用心),再回答面对不同风格老师(尊重并适应,都有值得学习的地方)。
解题思路:本课题目要抓住四个要点:①师生交往的理想状态——彼此尊重、教学相长、携手共进;②如何建立和谐的师生关系——主动理解关心老师、真诚接受引领指导、正确对待表扬批评、尊重适应不同风格老师;③正确对待表扬和批评——表扬戒骄戒躁再接再厉、批评把注意力放在内容上理解良苦用心;④不同风格的老师——产生原因(年龄专业阅历性格等差异)、正确做法(尊重并适应,都有值得学习的地方)。材料分析题要结合材料回归教材知识点作答。
【设计意图】练习题覆盖了师生交往的理想状态、建立和谐师生关系、正确对待表扬和批评、面对不同风格的老师等全部知识点,选择题考查基础概念辨析,材料分析题考查综合运用能力。
(五)课堂小结(2分钟)
【教师活动】同学们,今天我们学习了"珍惜师生情谊"这一课。让我们一起来回顾本课的知识框架:首先,我们了解了师生交往的理想状态——彼此尊重、教学相长、携手共进,是师生交往理想而美好的状态。其次,我们学习了如何建立和谐的师生关系——第一,主动理解、关心老师;第二,真诚接受老师的引领和指导,发自内心地尊重老师,以勤学好问、积极主动的态度与老师交流;第三,正确对待老师的表扬和批评;第四,尊重并适应不同风格的老师。再次,我们学习了如何正确对待老师的表扬和批评——表扬意味着肯定、鼓励和期待,我们应戒骄戒躁,再接再厉;批评意味着关心、提醒和劝诫,我们应把注意力放在老师批评的内容上,理解老师的良苦用心。最后,我们学习了面对不同风格的老师——由于年龄、专业、阅历、性格等差异,每位老师的教育教学方式有所不同,我们要尊重并适应不同风格的老师,不同风格的老师都有值得我们学习的地方。
【教师活动】希望同学们都能珍惜师生情谊,以实际行动尊重老师,建立良好师生关系,在老师的引领下健康成长!
【学生活动】学生跟随教师回顾知识框架,在笔记本上完善笔记。预期反应:学生对师生关系有了更全面的认识,产生了主动建立和谐师生关系的意识。
四、板书设计
5.2 珍惜师生情谊
一、和谐的师生关系 彼此尊重、教学相长、携手共进
二、如何建立和谐的师生关系 1. 主动理解、关心老师
2. 真诚接受老师的引领和指导
3. 正确对待老师的表扬和批评
4. 尊重并适应不同风格的老师
三、正确对待表扬和批评 1. 表扬——肯定、鼓励和期待
戒骄戒躁,再接再厉
2. 批评——关心、提醒和劝诫
把注意力放在内容上,理解良苦用心
四、尊重不同风格的老师 1. 原因:年龄、专业、阅历、性格等差异
2. 做法:尊重并适应,都有值得学习的地方
统编版 七年级上册 5.2 珍惜师生情谊
五、教学反思
1. 情境导入环节中,"回想与老师交往的场景"是否能有效引发学生对师生关系的思考?是否需要更多具体场景的提示?
2. 顾颉刚和谭其骧的故事是否具有足够的感染力?学生能否从中理解"彼此尊重、教学相长、携手共进"的理想状态?
3. "生活分享会"活动是否有效激发了学生的参与热情?学生能否结合自身经历理解如何与老师相处?
4. "如何建立和谐的师生关系"四个方面是否讲解到位?学生能否在实际生活中运用?
5. 小奇的故事是否贴近学生生活?学生能否从中学会正确对待老师的表扬和批评?
6. "教师模仿秀"活动是否有助于学生理解不同风格的老师?活动纪律是否可控?
7. "尊重并适应不同风格的老师"是否讲解清楚?学生能否真正接纳不同风格的老师?
8. 课堂小结环节,学生是否真正构建了完整的知识框架?是否需要增加学生自主总结的环节?

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