资源简介

(共43张PPT)
思想政治
2022
第四十二课　做个明白的劳动者
选择性必修二　法律与生活
探究活动
落实素养　
[课标要求]
了解劳动法的基本原则,理解劳动者的权利和义务,解释劳动合同的主要内容,熟悉劳动者依法维权的途径和方式。
1.描述与分类:①明确劳动的作用,描述国家促进就业的具体措施。②理解劳动法调整的客体,阐释劳动者的含义、条件。
2.解释与论证:①理解保护劳动者、平等竞争与特殊保护相结合原则。②描述劳动合同的含义、作用、要求、内容。
3.预测与选择:①明确订立劳动合同的原则及劳动合同的生效。②理解劳动者权利和义务的具体内容。
4.辨析与评价:阐释争议解决方式的类型及其选择。
[学习清单]
[核心素养]
1.科学精神:①明确劳动法相关内容。②明确劳动者权利与义务。③辨识争议解决方式。
2.法治意识:①签订劳动合同。②依法维权。
必备知识
关键能力　
[精梳细理——重基础]
考点一　立足职场有法宝
一、法律守护劳动者
1.就业与维权
(1)宪法规定,公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和福利待遇。
(2)国家对就业前的公民进行必要的劳动就业训练。
(3)为了实现宪法赋予公民的劳动权利,我国制定了以《中华人民共和国劳动法》为代表的一系列劳动法律、法规。这些劳动法律、法规为公民的合法劳动权益提供了有力的法律保障,有助于健全劳动关系协调机制,构建和谐劳动关系,促进广大劳动者实现体面劳动、全面发展。
2.劳动法
(1)调整客体:劳动法主要调整劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系,即劳动关系。
(2)劳动者
①含义:劳动者是指具有劳动能力、以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源、在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的人。
②条件:劳动者应当达到法定就业年龄,除特殊情况外,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
(3)保护劳动者原则
①原则:劳动法的首要原则是保护劳动者的合法权益。
②意义:保护劳动者合法权益,可以提升劳动者的获得感、幸福感和安全感。
③内容:劳动法明确规定了劳动者应享有的各项权利,同时规定了用人单位必须履行的义务。
④主旨:劳动法就是劳动者权益保护法。
(4)平等竞争与特殊劳动保护相结合原则
①原则:劳动法体现了劳动者平等竞争的原则。
②竞争:劳动法明确规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利;劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。全社会应当坚决防止和纠正就业歧视,营造公平就业制度环境。
③保护:劳动法也体现了特殊劳动保护的原则。除对劳动者的权利进行倾斜保护外,劳动法还注重对未成年工、残疾劳动者等特殊劳动者的劳动保护,切实保障劳动者的合法权益。
二、劳动也要签合同
1.劳动合同
(1)含义:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
(2)作用:劳动者维权有据,可以更好地保护自己的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。
(3)要求:劳动者在签订劳动合同之前应当仔细阅读合同的各项条款,全面了解自己的权利和义务。
(4)条款:劳动合同的条款分为必备条款和可备条款两类。必备条款是任何劳动合同必须具备的条款,主要包括:劳动合同期限,工作内容和工作地点,工作时间和休息休假,劳动报酬,社会保险,劳动保护、劳动条件和职业危害防护,等等。
2.订立劳动合同
(1)原则:订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
①合法,是指劳动合同的主体、形式和内容必须符合法律、法规的规定。
②公平,是指劳动合同的内容应当公平、合理。
③平等自愿,是指双方当事人的法律地位平等,劳动合同的订立完全出于当事人的意愿,任何一方都不得强制对方接受某种条件。
④协商一致,是指劳动者和用人单位在双方意思表示达成一致的基础上订立劳动合同。
⑤诚实信用,是指用人单位和劳动者在订立劳动合同时应当诚实,恪守信用。
(2)生效
①有效:劳动合同符合法律规定的条件才产生法律效力。
②无效:具有下列情形之一的,劳动合同无效或者部分无效:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;违反法律、行政法规强制性规定的。无效劳动合同从订立起就没有法律约束力。
③生效:劳动合同一旦由双方当事人签字或者盖章,即对双方形成约束力,双方当事人应当依法履行,不得随意变更。用人单位必须按照合同约定履行对劳动者的各项义务,并且不得随意解除劳动合同;劳动者则必须按照合同约定完成工作,并遵守用人单位的各项规章制度。
易混易错
1.劳动者是财富的源泉,也是幸福的源泉。
提示×。劳动是财富的源泉,也是幸福的源泉。
2.劳动法的首要原则是维护和谐劳动关系。
提示×。劳动法的首要原则是保护劳动者的合法权益。
3.劳动合同是用人单位指定劳动者签订的合同。
提示×。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
4.劳动合同一经签订即可生效。
提示×。签订劳动合同应当符合法律规定的条件才产生法律效力。
[微研深究——明方法]
命题点一　法律守护劳动者
【例题?】
国务院印发的《关于进一步做好新形势下就业、创业工作的意见》要求进一步促进就业、鼓励创业,以稳就业惠民生助发展。为了促进就业,政府应该(　　)
①加强劳动就业训练,提高就业能力　②通过多种方式安排劳动者就业　③改善就业环境,增加就业机会　④通过自主创业带动更多的人就业
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
答案
B
解析
为了促进就业,政府应该加强劳动就业训练,提高就业能力,改善就业环境,增加就业机会,①③正确。②中“安排劳动者就业”的说法错误;④是对劳动者个人而言的,不符合题意。
解题指导
【素养点】通过分析促进就业的措施,提升对政府政策的高度认同。
对点金题1一项调查显示,我国有38.42%的职工加过班,但其中只有45.57%的加班职工拿到了加班工资。许多劳动者因担心“不加班或者要加班工资可能丢饭碗”而选择忍气吞声。解决这一问题需要劳动者(　　)
A.提高职业技能,不断提高自身的素质
B.加强劳动保护,改善劳动者劳动条件
C.增强权利意识,维护自身的合法权益
D.健全社会保障,提高人民的生活水平
答案
C
解析
A项不符合题意,提高职业技能,不断提高自身素质,不是解决材料中问题的措施;B项不符合题意,加强劳动保护,改善劳动者的劳动条件,这是企业的做法,不是从劳动者的角度讲的;C项符合题意,解决这一问题需要劳动者增强权利意识,维护自身的合法权益;D项不符合题意,健全社会保障,提高人民生活水平的主体是国家,不是劳动者。
命题点二　劳动也要签合同
【例题?】
许多打工的农民在年底结账时,经常遇到雇主赖账或克扣工资的现象,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同而败诉。这表明(　　)
①实行劳动合同制度能够确保工资按时发放　②签订劳动合同有利于维护劳动者的合法权益　③农民文化素质低,又是法盲,打官司必然要失败　④劳动合同与每一个劳动者息息相关
A.①②
B.③④
C.②④
D.①③
答案
C
解析
实行劳动合同制度能够更好地维护劳资双方的合法权利,但不能确保工资按时发放,①错误;法律面前人人平等,只要农民朋友的合法权益受到侵犯,就一定能得到法律公正的裁判,打官司一定能赢,③错误;②④正确且符合题意。
解题指导
【素养点】通过分析不签订劳动合同的尴尬,提升法治意识和公共参与能力。
对点金题2女职工劳动争议内容广泛,既涉及一般的劳动权益,如劳动关系的确认、工资支付等纠纷,也涉及女职工特殊权益,如产前检查的工资支付、生育津贴的发放、孕期工作内容调整、流产休假工资支付及孕、产、哺乳期劳动合同解除和顺延等产生的纠纷。此时,劳动合同的作用尤为重要,因为劳动合同(　　)
①明确了双方权利和义务　②确保避免劳动纠纷　③主要是保护劳动者　④有利于更好保护劳动者的合法权益
A.①②
B.①④
C.②③
D.③④
答案
B
解析
劳动合同明确劳资双方权利和义务、更好保护双方权益,①④符合题意,排除③;②错在“确保避免”。
[精梳细理——重基础]
考点二　心中有数上职场
一、明明白白工作
1.劳动者权利
(1)劳动者有取得劳动报酬的权利
①含义:劳动报酬就是人们常说的工资,它是用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的报酬。
②权利:劳动报酬是对劳动者付出劳动的回报,劳动者有权要求用人单位按照劳动合同的约定支付报酬。
(2)劳动者有休息休假的权利
①休息权:是宪法规定的劳动者的基本权利。
②年休假:我国还实行带薪年休假制度,单位应当保证职工享受年休假,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
(3)劳动者有获得劳动安全卫生保护的权利
①原因:劳动创造财富,劳动者理应得到全社会特别是用人单位的关心和保护。
②要求:用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,并为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
(4)劳动者有享受社会保险和福利的权利
①原因:劳动者在职业生涯中会出现年老、患病、工伤、失业、生育等现象,可能暂时或永久丧失劳动能力。
②要求:为了确保劳动者获得基本的生活保障,国家和社会为劳动者提供必要的物质帮助,这就是社会保险。
(5)劳动者还享有平等就业和选择职业的权利、接受职业技能培训的权利、依法参加和组织工会的权利、参与民主管理的权利、提请劳动争议处理的权利等。
2.劳动者义务
(1)权利与义务的关系:权利与义务从来都是相辅相成、不可分割的。劳动者在维护自己劳动权益的同时,也要承担相应的义务。
(2)义务内容:劳动法规定,劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
二、清清楚楚维权
1.争议解决方式的选择
(1)协商:劳动争议调解仲裁法规定,发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
(2)其他:当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼。
2.协商、调解、仲裁、诉讼
(1)协商:劳动者与用人单位发生劳动争议后,不妨先试试“有话好好说”,在自愿、平等的基础上就争议的解决进行友好协商。如果协商一致,可以达成和解协议。
(2)调解:当事人也可以向本单位劳动争议调解委员会等调解组织申请调解。在劳动者与用人单位互谅互让的前提下,按照自愿、合法的原则达成调解协议,签订调解协议书。调解协议书对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。
(3)仲裁
①含义:劳动仲裁是由劳动争议仲裁委员会以第三方的身份居中进行裁决的活动。
②条件:如果当事人不愿意协商或调解、协商或调解不成、当事人达成和解或调解协议后不履行,都可以从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请,由仲裁委员会依法作出具有法律约束力的裁决。
③规定:根据劳动法律、法规,除特定情形外,未经劳动仲裁程序,当事人不得直接向人民法院提起诉讼。
(4)诉讼
①适用一:劳动争议仲裁委员会对当事人的仲裁申请不予受理的,申请人可以向人民法院提起诉讼。
②适用二:当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
易混易错
1.职工可以休年假,但要以放弃工资为代价。
提示×。我国还实行带薪年休假制度,单位应当保证职工享受年休假,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
2.劳动争议须经协商解决。
提示×。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以协商解决,也可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼。
3.未经劳动仲裁程序,当事人不得直接向法院提起诉讼。
提示×。除特定情形外,未经劳动仲裁程序,当事人不得直接向法院提起诉讼。
[微研深究——明方法]
命题点一　明明白白工作
【例题?】
某公司拖欠68名员工共计55万元的劳动报酬,员工因此向当地人力资源和社会保障局举报,并在后者的干预下,从公司领到了被拖欠的全部劳动报酬。由此可见,劳动者享有(　　)
①取得劳动报酬的权利　②休息休假的权利　③获得劳动安全卫生保护的权利　④提请劳动争议处理的权利
A.①②
B.③④
C.②③
D.①④
答案
D
解析
员工通过当地人力资源和社会保障局获得被拖欠的劳动报酬,①④符合题意;②③与材料无关。
解题指导
【素养点】通过分析劳动者享有的权利,提升科学精神、法治意识和公共参与能力。
对点金题1消除零就业家庭,为农民工追讨欠薪,构建养老、医疗、工伤等社保安全网……近年来党和政府的一系列举措,维护了劳动者(　　)
①休息休假的权利　②取得劳动报酬的权利和平等就业的权利　③接受职业技能培训的权利　④享受社会保险和福利的权利
A.①②
B.②④
C.①③
D.②③
答案
B
解析
消除零就业家庭说明劳动者享有平等就业的权利,追讨欠薪维护了劳动者取得劳动报酬的权利,构建社保安全网是劳动者享受社会保险和福利权的体现,故②④符合题意;①③在材料中未体现。
命题点二　清清楚楚维权
【例题?】
第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改<中华人民共和国劳动法>等七部法律的决定》。关于集体劳动合同,根据劳动合同法,下列说法正确的是(　　)
①甲公司尚未建立工会时,经其2/3以上的职工推举的代表,可直接与公司订立集体合同　②乙公司系建筑企业,其订立的行业性集体合同,报劳动行政部门备案后即行生效　③丙公司依法订立的集体合同,对全体劳动者,不论是否为工会会员,均适用　④因履行集体合同发生争议,丁公司工会与公司协商不成时,工会可依法申请仲裁、提起诉讼
A.①③
B.①④
C.①②
D.③④
答案
D
解析
不是由2/3以上的职工推举的代表直接与公司订立集体合同,①错误;行业性集体合同,并不是备案即生效,②错误;行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力,因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼,③④正确。
解题指导
【素养点】通过分析法律规定,提升法治意识和公共参与能力。
对点金题22020年10月,某市开展了一次维护劳动者合法权益的公益宣传活动。假如你是参加本次活动的志愿者,在回答一位进城务工人员“法院起诉耗时较长,有无其他有效方式维权”的疑问时,可以告诉他能采用的合法有效方式是(　　)
①向当地的消费者协会提出申请请求调解　②向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁　③向当地劳动保障监察部门反映举报投诉　④组织单位工友围堵当地政府大门
A.①③
B.②④
C.②③
D.③④
答案
C
解析
劳动者依法维权的方式很多,除了法院起诉维权外,可以告诉他能采用的合法有效方式还有向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁、向当地劳动保障监察部门反映举报投诉等,②③符合题意;材料强调的是劳动者维权,不是消费者维权,①与题意不符;组织单位工友围堵当地政府大门是错误的维权方式,④说法错误。
热点引路
知能训练　
[背景材料]
享有权益,也应履行义务
2020年3月,越来越多的企业开始复工复产,但企业复工潮势必导致人员聚集,如果劳动者隐瞒有关新冠肺炎情况参与企业复工复产,必将导致企业复工受到严重影响,甚至造成企业重大损失。
[思维解码]
(1)劳动者权利:劳动者有取得劳动报酬的权利,劳动者有休息休假的权利,劳动者有获得劳动安全卫生保护的权利,劳动者有享受社会保险和福利的权利。
(2)劳动者义务:劳动法规定,劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
(3)权利与义务的关系:权利与义务从来都是相辅相成、不可分割的。劳动者在维护自己劳动权益的同时,也要承担相应的义务。
[备考猜练]
1.2020年4月26日,人力资源和社会保障部发布全国各地区月最低工资标准情况和小时最低工资标准情况。这一措施有利于维护劳动者(　　)
A.获得安全保护的权利
B.提请劳动争议处理的权利
C.取得劳动报酬的权利
D.接受职业技能培训的权利
答案
C
解析
工资即劳动者的劳动报酬。上调最低工资标准,维护的是劳动者取得劳动报酬的权利,故C项符合题意,当选;A、B、D三项是劳动者的其他合法权利,但与提高最低工资标准不相符,故不符合题意,排除。
2.经理:“你今年才32岁,怎么已经有38年工作经验?”求职者:“毫不奇怪,那是因为加班过多的缘故呀!”上述幽默对话突出说明(　　)
A.我国劳动者的维权途径不畅
B.自觉履行劳动者的义务是维护权益的基础
C.追求经济效益是企业经营的唯一目的
D.侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视
答案
D
解析
材料没有涉及维权途径的问题,排除A项;劳动者享受权利与履行义务是互为前提的,B项错误;企业也要兼顾社会效益,C项观点错误;题干说“那是因为加班过多的缘故”,说明侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视,故D项符合题意。
3.企业能否单方解除劳动合同而不支付经济补偿金?
答案
劳动者存在故意隐瞒其重点疫情地区人员接触史、旅居史,隐瞒与新冠肺炎确诊、疑似人员密切接触史,未按要求主动申报健康状况,在复工后被确诊或者隔离治疗等情形,可能符合劳动合同法解除合同的情形,用人单位可以单方解除劳动合同而无需支付经济补偿金。第四十二课　做个明白的劳动者
探究活动落实素养　
课标要求
学习清单
核心素养
了解劳动法的基本原则,理解劳动者的权利和义务,解释劳动合同的主要内容,熟悉劳动者依法维权的途径和方式。
1.描述与分类:①明确劳动的作用,描述国家促进就业的具体措施。②理解劳动法调整的客体,阐释劳动者的含义、条件。
2.解释与论证:①理解保护劳动者、平等竞争与特殊保护相结合原则。②描述劳动合同的含义、作用、要求、内容。
3.预测与选择:①明确订立劳动合同的原则及劳动合同的生效。②理解劳动者权利和义务的具体内容。
4.辨析与评价:阐释争议解决方式的类型及其选择。
1.科学精神:①明确劳动法相关内容。②明确劳动者权利与义务。③辨识争议解决方式。
2.法治意识:①签订劳动合同。②依法维权。
必备知识关键能力　
考点一　立足职场有法宝
精梳细理——重基础
一、法律守护劳动者
1.就业与维权
(1)宪法规定,公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和福利待遇。
(2)国家对就业前的公民进行必要的劳动就业训练。
(3)为了实现宪法赋予公民的劳动权利,我国制定了以《中华人民共和国劳动法》为代表的一系列劳动法律、法规。这些劳动法律、法规为公民的合法劳动权益提供了有力的法律保障,有助于健全劳动关系协调机制,构建和谐劳动关系,促进广大劳动者实现体面劳动、全面发展。
2.劳动法
(1)调整客体:劳动法主要调整劳动者与用人单位在劳动过程中发生的社会关系,即劳动关系。
(2)劳动者
①含义:劳动者是指具有劳动能力、以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源、在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的人。
②条件:劳动者应当达到法定就业年龄,除特殊情况外,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
(3)保护劳动者原则
①原则:劳动法的首要原则是保护劳动者的合法权益。
②意义:保护劳动者合法权益,可以提升劳动者的获得感、幸福感和安全感。
③内容:劳动法明确规定了劳动者应享有的各项权利,同时规定了用人单位必须履行的义务。
④主旨:劳动法就是劳动者权益保护法。
(4)平等竞争与特殊劳动保护相结合原则
①原则:劳动法体现了劳动者平等竞争的原则。
②竞争:劳动法明确规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利;劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。全社会应当坚决防止和纠正就业歧视,营造公平就业制度环境。
③保护:劳动法也体现了特殊劳动保护的原则。除对劳动者的权利进行倾斜保护外,劳动法还注重对未成年工、残疾劳动者等特殊劳动者的劳动保护,切实保障劳动者的合法权益。
二、劳动也要签合同
1.劳动合同
(1)含义:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
(2)作用:劳动者维权有据,可以更好地保护自己的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。
(3)要求:劳动者在签订劳动合同之前应当仔细阅读合同的各项条款,全面了解自己的权利和义务。
(4)条款:劳动合同的条款分为必备条款和可备条款两类。必备条款是任何劳动合同必须具备的条款,主要包括:劳动合同期限,工作内容和工作地点,工作时间和休息休假,劳动报酬,社会保险,劳动保护、劳动条件和职业危害防护,等等。
2.订立劳动合同
(1)原则:订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
①合法,是指劳动合同的主体、形式和内容必须符合法律、法规的规定。
②公平,是指劳动合同的内容应当公平、合理。
③平等自愿,是指双方当事人的法律地位平等,劳动合同的订立完全出于当事人的意愿,任何一方都不得强制对方接受某种条件。
④协商一致,是指劳动者和用人单位在双方意思表示达成一致的基础上订立劳动合同。
⑤诚实信用,是指用人单位和劳动者在订立劳动合同时应当诚实,恪守信用。
(2)生效
①有效:劳动合同符合法律规定的条件才产生法律效力。
②无效:具有下列情形之一的,劳动合同无效或者部分无效:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;违反法律、行政法规强制性规定的。无效劳动合同从订立起就没有法律约束力。
③生效:劳动合同一旦由双方当事人签字或者盖章,即对双方形成约束力,双方当事人应当依法履行,不得随意变更。用人单位必须按照合同约定履行对劳动者的各项义务,并且不得随意解除劳动合同;劳动者则必须按照合同约定完成工作,并遵守用人单位的各项规章制度。
易混易错
1.劳动者是财富的源泉,也是幸福的源泉。
提示×。劳动是财富的源泉,也是幸福的源泉。
2.劳动法的首要原则是维护和谐劳动关系。
提示×。劳动法的首要原则是保护劳动者的合法权益。
3.劳动合同是用人单位指定劳动者签订的合同。
提示×。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
4.劳动合同一经签订即可生效。
提示×。签订劳动合同应当符合法律规定的条件才产生法律效力。
微研深究——明方法
命题点一　法律守护劳动者
【例题?】国务院印发的《关于进一步做好新形势下就业、创业工作的意见》要求进一步促进就业、鼓励创业,以稳就业惠民生助发展。为了促进就业,政府应该(　　)
①加强劳动就业训练,提高就业能力　②通过多种方式安排劳动者就业　③改善就业环境,增加就业机会　④通过自主创业带动更多的人就业
　　　　　　　　　　　　　　　　
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
解题指导【素养点】通过分析促进就业的措施,提升对政府政策的高度认同。
对点金题1一项调查显示,我国有38.42%的职工加过班,但其中只有45.57%的加班职工拿到了加班工资。许多劳动者因担心“不加班或者要加班工资可能丢饭碗”而选择忍气吞声。解决这一问题需要劳动者(　　)
A.提高职业技能,不断提高自身的素质
B.加强劳动保护,改善劳动者劳动条件
C.增强权利意识,维护自身的合法权益
D.健全社会保障,提高人民的生活水平
命题点二　劳动也要签合同
【例题?】许多打工的农民在年底结账时,经常遇到雇主赖账或克扣工资的现象,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同而败诉。这表明(　　)
①实行劳动合同制度能够确保工资按时发放　②签订劳动合同有利于维护劳动者的合法权益　③农民文化素质低,又是法盲,打官司必然要失败　④劳动合同与每一个劳动者息息相关
A.①②
B.③④
C.②④
D.①③
解题指导【素养点】通过分析不签订劳动合同的尴尬,提升法治意识和公共参与能力。
对点金题2女职工劳动争议内容广泛,既涉及一般的劳动权益,如劳动关系的确认、工资支付等纠纷,也涉及女职工特殊权益,如产前检查的工资支付、生育津贴的发放、孕期工作内容调整、流产休假工资支付及孕、产、哺乳期劳动合同解除和顺延等产生的纠纷。此时,劳动合同的作用尤为重要,因为劳动合同(　　)
①明确了双方权利和义务　②确保避免劳动纠纷　③主要是保护劳动者　④有利于更好保护劳动者的合法权益
A.①②
B.①④
C.②③
D.③④
考点二　心中有数上职场
精梳细理——重基础
一、明明白白工作
1.劳动者权利
(1)劳动者有取得劳动报酬的权利
①含义:劳动报酬就是人们常说的工资,它是用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的报酬。
②权利:劳动报酬是对劳动者付出劳动的回报,劳动者有权要求用人单位按照劳动合同的约定支付报酬。
(2)劳动者有休息休假的权利
①休息权:是宪法规定的劳动者的基本权利。
②年休假:我国还实行带薪年休假制度,单位应当保证职工享受年休假,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
(3)劳动者有获得劳动安全卫生保护的权利
①原因:劳动创造财富,劳动者理应得到全社会特别是用人单位的关心和保护。
②要求:用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,并为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
(4)劳动者有享受社会保险和福利的权利
①原因:劳动者在职业生涯中会出现年老、患病、工伤、失业、生育等现象,可能暂时或永久丧失劳动能力。
②要求:为了确保劳动者获得基本的生活保障,国家和社会为劳动者提供必要的物质帮助,这就是社会保险。
(5)劳动者还享有平等就业和选择职业的权利、接受职业技能培训的权利、依法参加和组织工会的权利、参与民主管理的权利、提请劳动争议处理的权利等。
2.劳动者义务
(1)权利与义务的关系:权利与义务从来都是相辅相成、不可分割的。劳动者在维护自己劳动权益的同时,也要承担相应的义务。
(2)义务内容:劳动法规定,劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
二、清清楚楚维权
1.争议解决方式的选择
(1)协商:劳动争议调解仲裁法规定,发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
(2)其他:当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼。
2.协商、调解、仲裁、诉讼
(1)协商:劳动者与用人单位发生劳动争议后,不妨先试试“有话好好说”,在自愿、平等的基础上就争议的解决进行友好协商。如果协商一致,可以达成和解协议。
(2)调解:当事人也可以向本单位劳动争议调解委员会等调解组织申请调解。在劳动者与用人单位互谅互让的前提下,按照自愿、合法的原则达成调解协议,签订调解协议书。调解协议书对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。
(3)仲裁
①含义:劳动仲裁是由劳动争议仲裁委员会以第三方的身份居中进行裁决的活动。
②条件:如果当事人不愿意协商或调解、协商或调解不成、当事人达成和解或调解协议后不履行,都可以从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请,由仲裁委员会依法作出具有法律约束力的裁决。
③规定:根据劳动法律、法规,除特定情形外,未经劳动仲裁程序,当事人不得直接向人民法院提起诉讼。
(4)诉讼
①适用一:劳动争议仲裁委员会对当事人的仲裁申请不予受理的,申请人可以向人民法院提起诉讼。
②适用二:当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
易混易错
1.职工可以休年假,但要以放弃工资为代价。
提示×。我国还实行带薪年休假制度,单位应当保证职工享受年休假,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
2.劳动争议须经协商解决。
提示×。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以协商解决,也可以依法申请调解、仲裁和提起诉讼。
3.未经劳动仲裁程序,当事人不得直接向法院提起诉讼。
提示×。除特定情形外,未经劳动仲裁程序,当事人不得直接向法院提起诉讼。
微研深究——明方法
命题点一　明明白白工作
【例题?】某公司拖欠68名员工共计55万元的劳动报酬,员工因此向当地人力资源和社会保障局举报,并在后者的干预下,从公司领到了被拖欠的全部劳动报酬。由此可见,劳动者享有(　　)
①取得劳动报酬的权利　②休息休假的权利　③获得劳动安全卫生保护的权利　④提请劳动争议处理的权利
　　　　　　　　　　　　　　　　
A.①②
B.③④
C.②③
D.①④
解题指导【素养点】通过分析劳动者享有的权利,提升科学精神、法治意识和公共参与能力。
对点金题1消除零就业家庭,为农民工追讨欠薪,构建养老、医疗、工伤等社保安全网……近年来党和政府的一系列举措,维护了劳动者(　　)
①休息休假的权利　②取得劳动报酬的权利和平等就业的权利　③接受职业技能培训的权利　④享受社会保险和福利的权利
A.①②
B.②④
C.①③
D.②③
命题点二　清清楚楚维权
【例题?】第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改<中华人民共和国劳动法>等七部法律的决定》。关于集体劳动合同,根据劳动合同法,下列说法正确的是(　　)
①甲公司尚未建立工会时,经其2/3以上的职工推举的代表,可直接与公司订立集体合同　②乙公司系建筑企业,其订立的行业性集体合同,报劳动行政部门备案后即行生效　③丙公司依法订立的集体合同,对全体劳动者,不论是否为工会会员,均适用　④因履行集体合同发生争议,丁公司工会与公司协商不成时,工会可依法申请仲裁、提起诉讼
A.①③
B.①④
C.①②
D.③④
解题指导【素养点】通过分析法律规定,提升法治意识和公共参与能力。
对点金题22020年10月,某市开展了一次维护劳动者合法权益的公益宣传活动。假如你是参加本次活动的志愿者,在回答一位进城务工人员“法院起诉耗时较长,有无其他有效方式维权”的疑问时,可以告诉他能采用的合法有效方式是(　　)
①向当地的消费者协会提出申请请求调解　②向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁　③向当地劳动保障监察部门反映举报投诉　④组织单位工友围堵当地政府大门
A.①③
B.②④
C.②③
D.③④
热点引路知能训练　
背景材料　享有权益,也应履行义务
2020年3月,越来越多的企业开始复工复产,但企业复工潮势必导致人员聚集,如果劳动者隐瞒有关新冠肺炎情况参与企业复工复产,必将导致企业复工受到严重影响,甚至造成企业重大损失。
思维解码
(1)劳动者权利:劳动者有取得劳动报酬的权利,劳动者有休息休假的权利,劳动者有获得劳动安全卫生保护的权利,劳动者有享受社会保险和福利的权利。
(2)劳动者义务:劳动法规定,劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
(3)权利与义务的关系:权利与义务从来都是相辅相成、不可分割的。劳动者在维护自己劳动权益的同时,也要承担相应的义务。
备考猜练
　　　　　　　　　　　　　　　　　
1.2020年4月26日,人力资源和社会保障部发布全国各地区月最低工资标准情况和小时最低工资标准情况。这一措施有利于维护劳动者(　　)
A.获得安全保护的权利
B.提请劳动争议处理的权利
C.取得劳动报酬的权利
D.接受职业技能培训的权利
2.经理:“你今年才32岁,怎么已经有38年工作经验?”求职者:“毫不奇怪,那是因为加班过多的缘故呀!”上述幽默对话突出说明(　　)
A.我国劳动者的维权途径不畅
B.自觉履行劳动者的义务是维护权益的基础
C.追求经济效益是企业经营的唯一目的
D.侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视
3.企业能否单方解除劳动合同而不支付经济补偿金?
第十七单元　就业与创业
第四十二课　做个明白的劳动者
必备知识·关键能力
考点一
例题?
B　为了促进就业,政府应该加强劳动就业训练,提高就业能力,改善就业环境,增加就业机会,①③正确。②中“安排劳动者就业”的说法错误;④是对劳动者个人而言的,不符合题意。
对点金题1
C　A项不符合题意,提高职业技能,不断提高自身素质,不是解决材料中问题的措施;B项不符合题意,加强劳动保护,改善劳动者的劳动条件,这是企业的做法,不是从劳动者的角度讲的;C项符合题意,解决这一问题需要劳动者增强权利意识,维护自身的合法权益;D项不符合题意,健全社会保障,提高人民生活水平的主体是国家,不是劳动者。
例题?
C　实行劳动合同制度能够更好地维护劳资双方的合法权利,但不能确保工资按时发放,①错误;法律面前人人平等,只要农民朋友的合法权益受到侵犯,就一定能得到法律公正的裁判,打官司一定能赢,③错误;②④正确且符合题意。
对点金题2
B　劳动合同明确劳资双方权利和义务、更好保护双方权益,①④符合题意,排除③;②错在“确保避免”。
考点二
例题?
D　员工通过当地人力资源和社会保障局获得被拖欠的劳动报酬,①④符合题意;②③与材料无关。
对点金题1
B　消除零就业家庭说明劳动者享有平等就业的权利,追讨欠薪维护了劳动者取得劳动报酬的权利,构建社保安全网是劳动者享受社会保险和福利权的体现,故②④符合题意;①③在材料中未体现。
例题?
D　不是由2/3以上的职工推举的代表直接与公司订立集体合同,①错误;行业性集体合同,并不是备案即生效,②错误;行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力,因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼,③④正确。
对点金题2
C　劳动者依法维权的方式很多,除了法院起诉维权外,可以告诉他能采用的合法有效方式还有向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁、向当地劳动保障监察部门反映举报投诉等,②③符合题意;材料强调的是劳动者维权,不是消费者维权,①与题意不符;组织单位工友围堵当地政府大门是错误的维权方式,④说法错误。
热点引路·知能训练
备考猜练
1.C　工资即劳动者的劳动报酬。上调最低工资标准,维护的是劳动者取得劳动报酬的权利,故C项符合题意,当选;A、B、D三项是劳动者的其他合法权利,但与提高最低工资标准不相符,故不符合题意,排除。
2.D　材料没有涉及维权途径的问题,排除A项;劳动者享受权利与履行义务是互为前提的,B项错误;企业也要兼顾社会效益,C项观点错误;题干说“那是因为加班过多的缘故”,说明侵犯劳动者休息休假权利的现象不容忽视,故D项符合题意。
3.答案劳动者存在故意隐瞒其重点疫情地区人员接触史、旅居史,隐瞒与新冠肺炎确诊、疑似人员密切接触史,未按要求主动申报健康状况,在复工后被确诊或者隔离治疗等情形,可能符合劳动合同法解除合同的情形,用人单位可以单方解除劳动合同而无需支付经济补偿金。
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-(共41张PPT)
思想政治
2022
第四十三课　自主创业与诚信经营
选择性必修二　法律与生活
探究活动
落实素养　
[课标要求]
列举与创业有关的企业登记、企业信息公示、税收和知识产权保护等基本法律制度,评述市场竞争的基本规则,说明依法经营的必要性。
[学习清单]
1.描述与分类:①描述创业的类型、形式。②说明不同形式的创业形式、登记过程。
2.解释与论证:①明确诚信经营的原因、意义和法律规定。②阐释经营者首先必须保证消费者的安全消费的权利、保障消费者的知情权、尊重消费者的自主选择权。
3.预测与选择:①理解税收的作用、性质、税种。②描述依法纳税的义务和意义。
4.辨析与评价:理解公平竞争原则,辨识不公平竞争行为。
[核心素养]
1.科学精神:①理解创业及其风险。②辨识市场竞争行为。③理解企业诚信经营和消费者依法维权。
2.法治意识:①依法创立企业。②依法竞争和经营。③依法纳税。
必备知识
关键能力　
[精梳细理——重基础]
考点一　自主创业　公平竞争
一、迈出创业第一步
1.创业过程
(1)类型:创业的第一步,需要考虑创办什么样的经营主体。
①形式:创业者可以采取个体工商户、个人独资企业、合伙企业、有限责任公司等形式。
②差异:根据法律规定,这些不同形态的经营主体在成立条件、出资人的责任承担等方面有所不同。
③合法:创办企业应当符合法律规定,并准备相应的文件。
(2)登记
①创办企业应当按照规定在相关主管部门办理企业登记,领取营业执照。
②申请人应当对申请文件、材料的真实性负责。
③未经相关主管部门登记的,不得以企业名义从事经营活动。
④企业发生变更、终止的,也应当办理相应的登记。
⑤企业登记的相关信息应当依法及时公示。国家实行企业信息公示制度。
2.创业风险
在实践中,创业项目虽然很多,但创业成功并不容易。导致创业失败的原因各种各样,创业者缺乏法律意识是其中之一。
二、市场竞争讲公平
1.竞争和经营规则:我国法律确立了有关市场公平竞争和依法经营的规则。
2.不公平竞争行为
(1)假冒和仿冒
表现
经营者利用他人已经建立的商业信誉,通过某种假冒或者仿冒手段,使消费者发生误认,这种混淆行为就是典型的“搭便车”
危害
这种行为既损害他人的商业信誉,又可能对消费者构成欺诈,损害社会公共利益,属于不正当竞争
规定
经营者不得实施混淆行为,让人误解为是他人商品或者与他人存在特定联系
(2)虚假宣传
广告作用
广告是重要的企业营销与产品推广手段
法律规定
经营者的广告行为应当遵守法律规定。根据反不正当竞争法,经营者不得对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚假或者引人误解的商业宣传,欺骗、误导消费者;经营者不得通过组织虚假交易等方式,帮助其他经营者进行虚假或者引人误解的商业宣传
(3)其他行为:法律还规定,禁止实施商业诋毁行为、不当有奖销售行为、商业贿赂行为、妨碍或者破坏其他经营者合法提供的网络产品或服务正常运行的行为等不正当竞争行为。
易混易错
1.创业应创办个人独资公司。
提示×。创业者如果只是一人,可以采取个体工商户、个人独资企业等形式。创业者如果是两人或者两人以上,可以采取合伙企业、有限责任公司等形式。
2.为使创业快速成功,可以仿照其他竞争者的商标等。
提示×。经营者利用他人已经建立的商业信誉,通过某种假冒或者仿冒手段,使消费者发生误认,这种混淆行为就是典型的“搭便车”。
3.假冒和仿冒行为,对被假冒者构成伤害,但对消费者有利。
提示×。假冒和仿冒行为,既损害他人的商业信誉,又可能对消费者构成欺诈,损害社会公共利益。
[微研深究——明方法]
命题点一　迈出创业第一步
【例题?】
2020年5月11日,通途联合全球速卖通官方举办《后疫情时代的低风险创业,全球速卖通跨境新机遇》线上直播,为跨境电商用户们答疑解惑。其意义在于(　　)
A.指导创业者消除创业风险
B.为创业者提供帮助和支持
C.促进创业者坚持依法创业
D.提升创业者更好诚信经营
答案
B
解析
为跨境电商用户们答疑解惑,有利于为创业者提供帮助和支持,B项符合题意;A项错在“消除风险”;材料没有涉及法律、诚信,排除C、D两项。
解题指导
【素养点】通过分析相关行为的积极意义,提升分析事物内在联系的科学精神。
对点金题1优质的营商环境在市场准入、审批许可、经营运行、招投标等方面,破除各种各样的“卷帘门”“玻璃门”“旋转门”,让企业在同一个规则下运行。这有利于企业(　　)
A.依法经营
B.公平竞争
C.实现盈利
D.健康发展
答案
B
解析
“让企业在同一个规则下运行”体现了B项;A项与材料无关;影响企业盈利、发展的因素很多,排除C、D两项。
命题点二　市场竞争讲公平
【例题?】
“傍名牌”的行为,严重违反了国家的相关法律,破坏了市场竞争秩序,损害了他人的权益,必须加大侵权者的违法成本,用猛药去疴,让傍名牌者得不偿失。这有利于(　　)
①维护合法经营者的合法权益　②促进经济社会健康发展　③促进违法企业实现盈利　④促进商家正当竞争
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
答案
B
解析
打击“傍名牌”行为,有利于维护合法经营者的合法权益、促进经济社会健康发展、促进商家正当竞争,①②④符合题意;③与材料无关。
解题指导
【素养点】通过分析打击不公平竞争行为的积极影响,提升科学精神、法治意识和公共参与能力。
对点金题2日本著名化妆品品牌“××堂”在中国市场推出一款名为“樱花调色精华”的新品,由中国女演员代言。中新经纬记者在其官方看到,产品宣传中××堂突出强调“7天见证嫩白樱花肌”“见证7日焕白”“7天美白”等卖点。对此,某电商平台上多位消费者表示,“用了半个月了,效果不是很明显,有点失望”“精华一点没用,长痘部位反而更加红肿了”“用了一瓶没什么效果”。这启示我们(　　)
①广告宣传应遵守法律　②不得作虚假或者引人误解的商业宣传　③反对商业诋毁行为　④反对商业贿赂行为
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
答案
A
解析
①②是对虚假宣传的正确观点;③④与材料无关。
[精梳细理——重基础]
考点二　诚信经营　依法纳税
一、诚信经营　保护消费者
1.诚信经营
(1)原因:由于科学技术的快速发展和市场上商品种类的不断增多,消费者仅凭一己之力很难分辨商品的实际品质。经营者与消费者之间呈现一种“信息不对称”状态,消费者处于弱势地位,其利益容易受到损害。
(2)法规:我国制定了《中华人民共和国产品质量法》《中华人民共和国消费者权益保护法》等一系列法律、法规,要求经营者依法、诚信经营,保护消费者的合法权益。
(3)意义:这不仅有利于平衡经营者与消费者之间的关系,而且有助于守法诚信的经营者扩大市场,并最终增进社会整体福祉。
2.保护消费者权利
(1)经营者应当保证消费者安全消费的权利
①对可能危及人身、财产安全的商品和服务,经营者应当向消费者作出真实的说明和明确的警示,并说明和标明正确使用商品或者接受服务的方法,以及防止危害发生的方法。
②经营者发现其提供的商品或者服务存在缺陷,有危及人身、财产安全危险的,应当立即向有关行政部门报告和告知消费者,并采取停止销售、警示、召回、无害化处理、销毁、停止生产或者服务等措施。
(2)经营者应当保障消费者的知情权
①经营者向消费者提供有关商品或者服务的质量、性能、用途、有效期限等信息,应当真实、全面,不得作虚假或者引人误解的宣传。
②对消费者就商品或者服务的质量和使用方法等提出的询问,经营者应当作出真实、明确的答复。
③经营者提供商品或者服务应当明码标价,还应当标明其真实名称和标记。
(3)经营者应当尊重消费者的自主选择权
①消费者有权自主选择提供商品或者服务的经营者,自主选择商品品种或者服务方式。
②消费者在自主选择商品或者服务时,有权进行比较、鉴别和挑选。
3.消费者维权
(1)消费者可以通过多种途径维护自身权益。消费者可以与经营者协商和解,可以请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解,可以向有关行政部门投诉。
(2)消费者还可以通过仲裁或者诉讼的方式解决与经营者之间的争议。
二、依法纳税是义务
1.税收
(1)作用:税收是国家财政的重要来源。
(2)性质:取之于民,用之于民。
2.纳税:个人或者企业均应当依法履行纳税义务。纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。
3.税种
(1)变化:随着经济社会的发展,我国的税制不断改革,在不同时期有不同的税种。目前,我国主要有增值税、企业所得税、个人所得税等税种。
(2)类型
增值税
增值税是以商品流转过程中产生的增值额为计税依据而征收的一种税。增值额就是生产经营者在一定期间的生产经营过程中新创造的价值。增值税的最大特点是减少重复征税,有利于减轻企业税收负担
企业所
得税
企业所得税是对我国境内的企业和其他取得收入的组织的生产经营所得和其他所得征收的一种税。除个人独资企业与合伙企业外,其他企业统一适用《中华人民共和国企业所得税法》
个人所
得税
个人所得税是针对居民个人在境内外取得的收入或者非居民个人从境内取得的收入而依法征收的一种税
个人所得税法律制度改革由最初的注重效率转变为更加关注公平。新的个人所得税法不仅提高了基本减除费用标准,增加了与民众生活密切相关的专项附加扣除,而且采用综合征收的方式。个人所得税法律制度的完善有利于增强公民的纳税意识和法治观念
4.纳税
(1)义务:个人或者企业均应当履行依法纳税的义务。
(2)意义
①纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。
②企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。
易混易错
1.经营者诚信经营主要是为了维护消费者利益。
提示×。不仅有利于平衡经营者与消费者之间的关系,而且有助于合法诚信的经营者扩大市场,并最终增进社会整体福祉。
2.经营者不能销售有可能带来危害的商品。
提示×。经营者对于可能危及人身、财产安全的商品或者服务,应当向消费者作出真实的说明和明确的警示,并说明和标明正确使用商品或者接受服务的方法,以及防止危害发生的方法。经营者发现其提供的商品或者服务存在严重缺陷,即使正确使用商品或者接受服务仍然可能对人身、财产安全造成危害的,应当立即向有关行政部门报告和告知消费者,并采取措施,防止危害发生。
3.经营者应当保障消费者对企业经营一切信息的知情权。
提示×。经营者应当向消费者提供有关商品或者服务的真实信息,不能作引人误解的虚假宣传。对消费省就商品或者服务的质量和使用方法等提出的询问,经营者应当作出真实、明确的答复。商店出售商品应当明码标价,经营者还应当标明其真实名称和标记。
4.个人所得税兼顾效率与公平。
提示×。个人所得税度改革由最初的注重效率转变为更加关注公平。
[微研深究——明方法]
命题点一　诚信经营　保护消费者
【例题?】
2020年12月12日,某商场举行促销活动。小明(2003年12月1日出生)用爷爷奖励他的钱将一台笔记本电脑买回家。父母以影响小明学业且电脑太贵重为由要求退货,商场以促销商品不退货为由拒绝退货。对此,下列说法中正确的是(　　)
①小明所有的这台电脑可以退货　②商场有权决定是否同意退货　③若能退货则钱归小明所有　④若能退货则钱归父母所有
A.①③
B.①④
C.②③
D.②④
答案
A
解析
商场以促销商品不退货为由拒绝退货,违背了自愿、公平的市场交易原则,①入选、②不选;据材料可知,小明已经年满16周岁,爷爷奖励他的钱归他本人所有,退货的钱仍归他本人所有,③入选、排除④。
解题指导
【素养点】通过对商品买卖行为的分析,提升法治意识和公共参与能力。
对点金题1下图漫画表明在经营者与消费者的关系中(　　)
A.消费者处于有利地位
B.两者处于平等的地位
C.消费者处于不利地位
D.经营者处于不利地位
《一头沉》
答案
C
解析
从漫画中的“霸王条款”以及人物形象可以分析出经营者处于有利地位,消费者处于不利地位,C项正确,排除A、B、D三项。
命题点二　依法纳税是义务
【例题?】
随着网络技术的发展,越来越多的个人在网上开店、在网上购物,但是很少有人为网上交易缴税,而按照我国现行税法,不管通过何种方式,只要发生交易行为就得缴税。这启示我们(　　)
①要加强税收征管,依法打击偷逃税款的行为　②要加强税法教育,增强公民依法纳税的意识　③要加强税收监督,人人关心国家税收的使用　④要完善各种税法,让公民自觉履行纳税义务
A.①②
B.②③
C.①④
D.③④
答案
A
解析
越来越多的个人在网上开店、在网上购物,但是很少有人为网上交易缴税,这启示我们要加强税收征管,依法打击偷逃税款的行为,还要加强税法教育,增强公民依法纳税的意识,让公民自觉履行纳税的义务,①②正确;题干强调的是税收的收入而非税收的使用,③错误;题干强调很少有人为网上交易缴税是因为我国公民的纳税意识比较单薄,仅依靠完善税法并不能让公民自觉履行纳税义务,还要加强纳税教育,增强公民依法纳税的意识,④错误。
解题指导
【素养点】通过分析对待偷税漏税行为的措施,提升政治认同、法治意识、公共参与能力。
对点金题2苏东坡是宋代的文坛巨匠,在当时的政治舞台上也很有建树。他提出通过减免零售商的赋税,刺激商业的发展,以增加政府的商税收入。苏东坡的税收思想肯定了(　　)
①税收是财政收入的重要来源　②税收是实现公平的有效手段　③税收有调节经济的重要作用　④税收应该取之于民用之于民
A.①②
B.③④
C.①③
D.②④
答案
C
解析
苏东坡主张通过减免零售商的赋税,刺激商业的发展,体现了③;增加政府的商税收入,体现了①;个人所得税是实现公平的有效手段,②表述不准确;④表述正确,但与题意不符。
热点引路
知能训练　
[背景材料]
依法纳税,利国利民
某女星偷税漏税案让很多过去不懂法和不知法的人们,
经受了一次难得的普法洗礼。无论是谁,依法纳税是每
个公民的基本义务。而要想使该案成为促进民众依法
纳税意识的试金石,还需要增强民众的纳税人意识。
首先,要通过透明纳税,树立人们对税制公平的信任。其次,要增强税收同民众的直接联系,使民众从纳税这一行为中体验获得感。最后,应切实减少政府部门的铺张浪费和腐败现象,提升公共服务的供给侧改革,使企业和民众都可以共享因纳税而获得的公共价值。
[思维解码]
(1)作用:税收是国家财政的重要来源。
(2)性质:取之于民,用之于民。
(3)纳税:个人或者企业均应当依法履行纳税义务公民个人或者企业均应当履行依法纳税的义务。
(4)意义
①纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。
②企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。
[备考猜练]
1.某教育培训中心采用虚假的纳税申报手段,不缴或少缴应纳税款37
611.99元,被税务机关处以追缴税款37
611.99元和罚款117
835.97元的行政处罚。税务机关对该中心的处罚,体现了我国(　　)
①税收取之于民、用之于民的性质　②税收具有无偿性和固定性特征　③税收具有强制性,违反税法必受惩罚　④依法纳税是企业应尽的义务
A.①②
B.③④
C.①④
D.②③
答案
B
解析
某教育培训中心的行为属于偷税行为,未履行依法纳税的义务,④正确切题。对其进行处罚体现了纳税的强制性要求,说明税收具有强制性,违反税法必受惩罚,③正确切题。①②不符合题意。
2.“国是篱笆税是桩,拆了桩子篱散光。你添饭来我加桩,国富民强世代昌。”这条税收短信启示我们(　　)
A.税的征收标准是法律规定的
B.税收具有无偿性的基本特征
C.税收具有强制性的基本特征
D.依法纳税是公民的基本义务
答案
D
解析
材料中税收短信从税收对国家发展重要性的角度强调人们要依法纳税,D项符合题意;题干未涉及税收的固定性、无偿性、强制性特征,A、B、C三项与题意不符。
3.国家为什么要打击偷税漏税行为?纳税人为何应积极履行纳税义务?
答案
(1)税收是国家财政的重要来源。我国税收取之于民,用之于民。(2)公民个人或者企业均应当履行依法纳税的义务。纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。第四十三课　自主创业与诚信经营
探究活动落实素养　
课标要求
学习清单
核心素养
列举与创业有关的企业登记、企业信息公示、税收和知识产权保护等基本法律制度,评述市场竞争的基本规则,说明依法经营的必要性。
1.描述与分类:①描述创业的类型、形式。②说明不同形式的创业形式、登记过程。
2.解释与论证:①明确诚信经营的原因、意义和法律规定。②阐释经营者首先必须保证消费者的安全消费的权利、保障消费者的知情权、尊重消费者的自主选择权。
3.预测与选择:①理解税收的作用、性质、税种。②描述依法纳税的义务和意义。
4.辨析与评价:理解公平竞争原则,辨识不公平竞争行为。
1.科学精神:①理解创业及其风险。②辨识市场竞争行为。③理解企业诚信经营和消费者依法维权。
2.法治意识:①依法创立企业。②依法竞争和经营。③依法纳税。
必备知识关键能力　
考点一　自主创业　公平竞争
精梳细理——重基础
一、迈出创业第一步
1.创业过程
(1)类型:创业的第一步,需要考虑创办什么样的经营主体。
①形式:创业者可以采取个体工商户、个人独资企业、合伙企业、有限责任公司等形式。
②差异:根据法律规定,这些不同形态的经营主体在成立条件、出资人的责任承担等方面有所不同。
③合法:创办企业应当符合法律规定,并准备相应的文件。
(2)登记
①创办企业应当按照规定在相关主管部门办理企业登记,领取营业执照。
②申请人应当对申请文件、材料的真实性负责。
③未经相关主管部门登记的,不得以企业名义从事经营活动。
④企业发生变更、终止的,也应当办理相应的登记。
⑤企业登记的相关信息应当依法及时公示。国家实行企业信息公示制度。
2.创业风险
在实践中,创业项目虽然很多,但创业成功并不容易。导致创业失败的原因各种各样,创业者缺乏法律意识是其中之一。
二、市场竞争讲公平
1.竞争和经营规则:我国法律确立了有关市场公平竞争和依法经营的规则。
2.不公平竞争行为
(1)假冒和仿冒
表现
经营者利用他人已经建立的商业信誉,通过某种假冒或者仿冒手段,使消费者发生误认,这种混淆行为就是典型的“搭便车”
危害
这种行为既损害他人的商业信誉,又可能对消费者构成欺诈,损害社会公共利益,属于不正当竞争
规定
经营者不得实施混淆行为,让人误解为是他人商品或者与他人存在特定联系
(2)虚假宣传
广告作用
广告是重要的企业营销与产品推广手段
法律规定
经营者的广告行为应当遵守法律规定。根据反不正当竞争法,经营者不得对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚假或者引人误解的商业宣传,欺骗、误导消费者;经营者不得通过组织虚假交易等方式,帮助其他经营者进行虚假或者引人误解的商业宣传
(3)其他行为:法律还规定,禁止实施商业诋毁行为、不当有奖销售行为、商业贿赂行为、妨碍或者破坏其他经营者合法提供的网络产品或服务正常运行的行为等不正当竞争行为。
易混易错
1.创业应创办个人独资公司。
提示×。创业者如果只是一人,可以采取个体工商户、个人独资企业等形式。创业者如果是两人或者两人以上,可以采取合伙企业、有限责任公司等形式。
2.为使创业快速成功,可以仿照其他竞争者的商标等。
提示×。经营者利用他人已经建立的商业信誉,通过某种假冒或者仿冒手段,使消费者发生误认,这种混淆行为就是典型的“搭便车”。
3.假冒和仿冒行为,对被假冒者构成伤害,但对消费者有利。
提示×。假冒和仿冒行为,既损害他人的商业信誉,又可能对消费者构成欺诈,损害社会公共利益。
微研深究——明方法
命题点一　迈出创业第一步
【例题?】2020年5月11日,通途联合全球速卖通官方举办《后疫情时代的低风险创业,全球速卖通跨境新机遇》线上直播,为跨境电商用户们答疑解惑。其意义在于(　　)
A.指导创业者消除创业风险
B.为创业者提供帮助和支持
C.促进创业者坚持依法创业
D.提升创业者更好诚信经营
解题指导【素养点】通过分析相关行为的积极意义,提升分析事物内在联系的科学精神。
对点金题1优质的营商环境在市场准入、审批许可、经营运行、招投标等方面,破除各种各样的“卷帘门”“玻璃门”“旋转门”,让企业在同一个规则下运行。这有利于企业(　　)
　　　　　　　　　　　　　　　　
A.依法经营
B.公平竞争
C.实现盈利
D.健康发展
命题点二　市场竞争讲公平
【例题?】“傍名牌”的行为,严重违反了国家的相关法律,破坏了市场竞争秩序,损害了他人的权益,必须加大侵权者的违法成本,用猛药去疴,让傍名牌者得不偿失。这有利于(　　)
①维护合法经营者的合法权益　②促进经济社会健康发展　③促进违法企业实现盈利　④促进商家正当竞争
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.②③④
解题指导【素养点】通过分析打击不公平竞争行为的积极影响,提升科学精神、法治意识和公共参与能力。
对点金题2日本著名化妆品品牌“××堂”在中国市场推出一款名为“樱花调色精华”的新品,由中国女演员代言。中新经纬记者在其官方看到,产品宣传中××堂突出强调“7天见证嫩白樱花肌”“见证7日焕白”“7天美白”等卖点。对此,某电商平台上多位消费者表示,“用了半个月了,效果不是很明显,有点失望”“精华一点没用,长痘部位反而更加红肿了”“用了一瓶没什么效果”。这启示我们(　　)
①广告宣传应遵守法律　②不得作虚假或者引人误解的商业宣传　③反对商业诋毁行为　④反对商业贿赂行为
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
考点二　诚信经营　依法纳税
精梳细理——重基础
一、诚信经营　保护消费者
1.诚信经营
(1)原因:由于科学技术的快速发展和市场上商品种类的不断增多,消费者仅凭一己之力很难分辨商品的实际品质。经营者与消费者之间呈现一种“信息不对称”状态,消费者处于弱势地位,其利益容易受到损害。
(2)法规:我国制定了《中华人民共和国产品质量法》《中华人民共和国消费者权益保护法》等一系列法律、法规,要求经营者依法、诚信经营,保护消费者的合法权益。
(3)意义:这不仅有利于平衡经营者与消费者之间的关系,而且有助于守法诚信的经营者扩大市场,并最终增进社会整体福祉。
2.保护消费者权利
(1)经营者应当保证消费者安全消费的权利
①对可能危及人身、财产安全的商品和服务,经营者应当向消费者作出真实的说明和明确的警示,并说明和标明正确使用商品或者接受服务的方法,以及防止危害发生的方法。
②经营者发现其提供的商品或者服务存在缺陷,有危及人身、财产安全危险的,应当立即向有关行政部门报告和告知消费者,并采取停止销售、警示、召回、无害化处理、销毁、停止生产或者服务等措施。
(2)经营者应当保障消费者的知情权
①经营者向消费者提供有关商品或者服务的质量、性能、用途、有效期限等信息,应当真实、全面,不得作虚假或者引人误解的宣传。
②对消费者就商品或者服务的质量和使用方法等提出的询问,经营者应当作出真实、明确的答复。
③经营者提供商品或者服务应当明码标价,还应当标明其真实名称和标记。
(3)经营者应当尊重消费者的自主选择权
①消费者有权自主选择提供商品或者服务的经营者,自主选择商品品种或者服务方式。
②消费者在自主选择商品或者服务时,有权进行比较、鉴别和挑选。
3.消费者维权
(1)消费者可以通过多种途径维护自身权益。消费者可以与经营者协商和解,可以请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解,可以向有关行政部门投诉。
(2)消费者还可以通过仲裁或者诉讼的方式解决与经营者之间的争议。
二、依法纳税是义务
1.税收
(1)作用:税收是国家财政的重要来源。
(2)性质:取之于民,用之于民。
2.纳税:个人或者企业均应当依法履行纳税义务。纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。
3.税种
(1)变化:随着经济社会的发展,我国的税制不断改革,在不同时期有不同的税种。目前,我国主要有增值税、企业所得税、个人所得税等税种。
(2)类型
增值税
增值税是以商品流转过程中产生的增值额为计税依据而征收的一种税。增值额就是生产经营者在一定期间的生产经营过程中新创造的价值。增值税的最大特点是减少重复征税,有利于减轻企业税收负担
企业所
得税
企业所得税是对我国境内的企业和其他取得收入的组织的生产经营所得和其他所得征收的一种税。除个人独资企业与合伙企业外,其他企业统一适用《中华人民共和国企业所得税法》
个人所
得税
个人所得税是针对居民个人在境内外取得的收入或者非居民个人从境内取得的收入而依法征收的一种税
个人所得税法律制度改革由最初的注重效率转变为更加关注公平。新的个人所得税法不仅提高了基本减除费用标准,增加了与民众生活密切相关的专项附加扣除,而且采用综合征收的方式。个人所得税法律制度的完善有利于增强公民的纳税意识和法治观念
4.纳税
(1)义务:个人或者企业均应当履行依法纳税的义务。
(2)意义
①纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。
②企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。
易混易错
1.经营者诚信经营主要是为了维护消费者利益。
提示×。不仅有利于平衡经营者与消费者之间的关系,而且有助于合法诚信的经营者扩大市场,并最终增进社会整体福祉。
2.经营者不能销售有可能带来危害的商品。
提示×。经营者对于可能危及人身、财产安全的商品或者服务,应当向消费者作出真实的说明和明确的警示,并说明和标明正确使用商品或者接受服务的方法,以及防止危害发生的方法。经营者发现其提供的商品或者服务存在严重缺陷,即使正确使用商品或者接受服务仍然可能对人身、财产安全造成危害的,应当立即向有关行政部门报告和告知消费者,并采取措施,防止危害发生。
3.经营者应当保障消费者对企业经营一切信息的知情权。
提示×。经营者应当向消费者提供有关商品或者服务的真实信息,不能作引人误解的虚假宣传。对消费省就商品或者服务的质量和使用方法等提出的询问,经营者应当作出真实、明确的答复。商店出售商品应当明码标价,经营者还应当标明其真实名称和标记。
4.个人所得税兼顾效率与公平。
提示×。个人所得税度改革由最初的注重效率转变为更加关注公平。
微研深究——明方法
命题点一　诚信经营　保护消费者
【例题?】2020年12月12日,某商场举行促销活动。小明(2003年12月1日出生)用爷爷奖励他的钱将一台笔记本电脑买回家。父母以影响小明学业且电脑太贵重为由要求退货,商场以促销商品不退货为由拒绝退货。对此,下列说法中正确的是(　　)
①小明所有的这台电脑可以退货　②商场有权决定是否同意退货　③若能退货则钱归小明所有　④若能退货则钱归父母所有
　　　　　　　　　　　　　　　　
A.①③
B.①④
C.②③
D.②④
解题指导【素养点】通过对商品买卖行为的分析,提升法治意识和公共参与能力。
对点金题1下图漫画表明在经营者与消费者的关系中(　　)
《一头沉》
A.消费者处于有利地位
B.两者处于平等的地位
C.消费者处于不利地位
D.经营者处于不利地位
命题点二　依法纳税是义务
【例题?】随着网络技术的发展,越来越多的个人在网上开店、在网上购物,但是很少有人为网上交易缴税,而按照我国现行税法,不管通过何种方式,只要发生交易行为就得缴税。这启示我们(　　)
①要加强税收征管,依法打击偷逃税款的行为　②要加强税法教育,增强公民依法纳税的意识　③要加强税收监督,人人关心国家税收的使用　④要完善各种税法,让公民自觉履行纳税义务
A.①②
B.②③
C.①④
D.③④
解题指导【素养点】通过分析对待偷税漏税行为的措施,提升政治认同、法治意识、公共参与能力。
对点金题2苏东坡是宋代的文坛巨匠,在当时的政治舞台上也很有建树。他提出通过减免零售商的赋税,刺激商业的发展,以增加政府的商税收入。苏东坡的税收思想肯定了(　　)
①税收是财政收入的重要来源　②税收是实现公平的有效手段　③税收有调节经济的重要作用　④税收应该取之于民用之于民
A.①②
B.③④
C.①③
D.②④
热点引路知能训练　
背景材料　依法纳税,利国利民
某女星偷税漏税案让很多过去不懂法和不知法的人们,经受了一次难得的普法洗礼。无论是谁,依法纳税是每个公民的基本义务。而要想使该案成为促进民众依法纳税意识的试金石,还需要增强民众的纳税人意识。首先,要通过透明纳税,树立人们对税制公平的信任。其次,要增强税收同民众的直接联系,使民众从纳税这一行为中体验获得感。最后,应切实减少政府部门的铺张浪费和腐败现象,提升公共服务的供给侧改革,使企业和民众都可以共享因纳税而获得的公共价值。
思维解码
(1)作用:税收是国家财政的重要来源。
(2)性质:取之于民,用之于民。
(3)纳税:个人或者企业均应当依法履行纳税义务公民个人或者企业均应当履行依法纳税的义务。
(4)意义
①纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。
②企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。
备考猜练
　　　　　　　　　　　　　　　　　
1.某教育培训中心采用虚假的纳税申报手段,不缴或少缴应纳税款37
611.99元,被税务机关处以追缴税款37
611.99元和罚款117
835.97元的行政处罚。税务机关对该中心的处罚,体现了我国(　　)
①税收取之于民、用之于民的性质　②税收具有无偿性和固定性特征　③税收具有强制性,违反税法必受惩罚　④依法纳税是企业应尽的义务
A.①②
B.③④
C.①④
D.②③
2.“国是篱笆税是桩,拆了桩子篱散光。你添饭来我加桩,国富民强世代昌。”这条税收短信启示我们(　　)
A.税的征收标准是法律规定的
B.税收具有无偿性的基本特征
C.税收具有强制性的基本特征
D.依法纳税是公民的基本义务
3.国家为什么要打击偷税漏税行为?纳税人为何应积极履行纳税义务?
第四十三课　自主创业与诚信经营
必备知识·关键能力
考点一
例题?
B　为跨境电商用户们答疑解惑,有利于为创业者提供帮助和支持,B项符合题意;A项错在“消除风险”;材料没有涉及法律、诚信,排除C、D两项。
对点金题1
B　“让企业在同一个规则下运行”体现了B项;A项与材料无关;影响企业盈利、发展的因素很多,排除C、D两项。
例题?
B　打击“傍名牌”行为,有利于维护合法经营者的合法权益、促进经济社会健康发展、促进商家正当竞争,①②④符合题意;③与材料无关。
对点金题2
A　①②是对虚假宣传的正确观点;③④与材料无关。
考点二
例题?
A　商场以促销商品不退货为由拒绝退货,违背了自愿、公平的市场交易原则,①入选、②不选;据材料可知,小明已经年满16周岁,爷爷奖励他的钱归他本人所有,退货的钱仍归他本人所有,③入选、排除④。
对点金题1
C　从漫画中的“霸王条款”以及人物形象可以分析出经营者处于有利地位,消费者处于不利地位,C项正确,排除A、B、D三项。
例题?
A　越来越多的个人在网上开店、在网上购物,但是很少有人为网上交易缴税,这启示我们要加强税收征管,依法打击偷逃税款的行为,还要加强税法教育,增强公民依法纳税的意识,让公民自觉履行纳税的义务,①②正确;题干强调的是税收的收入而非税收的使用,③错误;题干强调很少有人为网上交易缴税是因为我国公民的纳税意识比较单薄,仅依靠完善税法并不能让公民自觉履行纳税义务,还要加强纳税教育,增强公民依法纳税的意识,④错误。
对点金题2
C　苏东坡主张通过减免零售商的赋税,刺激商业的发展,体现了③;增加政府的商税收入,体现了①;个人所得税是实现公平的有效手段,②表述不准确;④表述正确,但与题意不符。
热点引路·知能训练
备考猜练
1.B　某教育培训中心的行为属于偷税行为,未履行依法纳税的义务,④正确切题。对其进行处罚体现了纳税的强制性要求,说明税收具有强制性,违反税法必受惩罚,③正确切题。①②不符合题意。
2.D　材料中税收短信从税收对国家发展重要性的角度强调人们要依法纳税,D项符合题意;题干未涉及税收的固定性、无偿性、强制性特征,A、B、C三项与题意不符。
3.答案(1)税收是国家财政的重要来源。我国税收取之于民,用之于民。(2)公民个人或者企业均应当履行依法纳税的义务。纳税人自觉履行纳税义务是对经济社会发展的重要贡献。企业依法诚信纳税,既是企业信用的最好体现,也是企业最好的市场名片。
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