辅导员工作制度 素材

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辅导员工作制度
一、心理咨询师应该热爱心理咨询工作,不断致力于专业技能、教学与研究,提高自己的专业素养,推动心理健康教育事业的发展。
二、咨询师应与求助者建立良好的关系,并尊重求助者的意见,保护其利益,不得为满足个人之需而牺牲求助者的利益。
三、遵循保密原则,未经求助者许可,不泄漏求助者秘密的信息,如果求助者的行为可能对自己和他人的生命造成伤害时,咨询师可以采取必要的紧急措施。
四、在建立咨询关系之前或同时,咨询师应向来访者说明自己的专业资格,以及咨询目的、技巧、程序上的规则及可能影响咨询关系的限制。
五、咨询室与求助者之间对问题的界定、预期的目标、采取的策略及可能的结果等,双方必须了解、并取得一致的协议。
六、心理咨询师只能接受其专业范围内的个案,如果咨询师发现无法帮助当事人,应作好适当的转介建议。
七、在团体咨询前必须对参与者进行筛选,尽量避免团体活动开始后,成员间的不适或伤害。关于团体成员的自我暴露,咨询师必须事先设定守密标准。
八、在进行心理测试之前,咨询室必须向求助者说明测验的内容和目的,并在测试结束后作出慎重的专业解释,测试结果必须保密。
九、 在一切咨询活动中,咨询师应注意咨询关系有助于求助者心理成长,应尽量避免求助者对咨询师的过分依赖。
十、 咨询师应定期参加培训、研讨,提高咨询水平,保持身心健康。
十一、 按时上班,坚持心理咨询的经常化、规范化。

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